新規事業
外国人HR(特定技能)支援担当(マネージャー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/16~26/07/01求人No:WORKP-408848776
NEW新規事業

外国人HR(特定技能)支援担当(マネージャー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

X Mile株式会社
英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
新規事業を立ち上げるため
仕事内容
年間休日124日以上/土日祝休み/経験を活かして活躍できます!
【職務概要】
日本において不可避とされる「人材不足」という大きな社会課題に一石を投じる事業立ち上げに参画いただきます。
特定技能を有すると認められた海外人材を受け入れ、日本国内における社会インフラの維持、強化を推進するべく、新たな人材紹介ビジネスの立ち上げからビジネスモデルの構築から登録支援機関のライセンス取得、受け入れ体制の構築、外国人労働者の来日に向けた教育・研修サポートの充実化などをお任せいたします。

【職務詳細】
・特定技能社員の入隊者手続き全般
・入社前研修プログラムの設計、実施
・海外人材採用に伴うビザ・在留資格認定証明書などの取得・更新支援
・海外エージェントなど現地スタッフと連携した受け入れ準備
・特定技能社員と事業責任者間での定期的な面談設定やフォローアップ
・勤怠・労務管理 など

※同領域において経験豊富な方であればマネージャー候補としてご活躍いただきます。

【業務内容変更の範囲】
営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
応募資格
必須
【必須】
※以下のいずれかに該当する経験、能力をお持ちの方
・直近2年以内に中長期在留者の受入れ実績があること
・直近2年以内に報酬を得る目的で、業として、外国人に関する各種相談業務に従事した経験
・過去5年間に2年以上中長期在留者の生活相談業務に従事した経験
・同程度に支援業務を適正に実施できると認められていること

【尚可】
・ビジネスレベルの語学力(英語)
・人材業界における実務経験
・事業開発、市場リサーチなどの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・物事を構造的に整理することが得意な方
・定量的な分析(計数管理能力)に長けている方
・コミュニケーション能力の高い方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
副都心線「東新宿」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:会社が指定する場所
勤務時間
9:00~18:00/10:00~19:00
※事業部により異なる
年収・給与
年収:600万~1000万程度
月給制:月額371123円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
待遇・福利厚生
住宅支援、結婚休暇、育児支援、社内コンビニ・オフィスグリコ、ウォーターサーバー、副業可(申請制)、健康診断・婦人科検診費用負担、定期全社定例会、部活動支援制度、社内表彰制度、PC・ディスプレイ・社用携帯貸与、懇親支援制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇(毎年1月1日に一斉付与/入社時に3日分割付与)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(男性の取得実績あり)
選考プロセス
書類選考→面接(2、3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
X Mile株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・SaaS事業・キャリア事業・新規事業


【会社の特徴】
同社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。
物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。

同社は事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク事業者の人手不足・労働生産性を改善することで、
従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献しています。
設立
2019年2月
資本金
19.4億円(2024年1月現在、資本準備金含む)
従業員数
500名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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