募集要項
- 仕事内容
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事業計画・事業戦略/ガバナンス/サステナビリティ/経営改善（見える化/データ管理等） 他経営企画部では現在部長が課長を兼任している。
-「戦略の企画」が求められています-
これまでは事業部が主体の企業文化であったことに加え社長のトップダウンも強かったため、
経営企画の役割は「いかに方針を回していくか」であったが、2024年に就任した新社長はボトムアップや
組織としての経営推進を望んでいるため、今後は「戦略の企画」が求められる。
経営企画の担当業務は下記の通りで、そのうち特に事業計画/事業戦略を中心にご担当いただきたい。
・事業計画/事業戦略
・ガバナンス
・サステナビリティ
・経営改善（見える化/データ管理等）
- 応募資格
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- 必須
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経営企画部門の実務経験および豊富な部門マネジメント経験
ビジネスで使えるレベルの英語力を持っていること
(英語読解/会話 中級レベル以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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静岡県
グローバル本社・R&D/静岡県浜松市浜名区新都田1-6-4
- 勤務時間
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08:30 ～ 17:15 休憩時間 55分
フレックスタイム制度あり
- 年収・給与
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年収： 590 万円 ～
月収： 30万円 ～
賞与： 年 2 回
※年収には、賞与、残業手当を含みます。
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
・通常の残業代・扶養手当・住宅補助等
【福利厚生】
独身寮、借上げ社宅制度、社内販売制度、社内音楽教室、音楽鑑賞補助制度、リゾートホテル利用費補助、クラブ活動（軽音楽部、テニス、フットサル、自転車等）、カフェテリアプラン 等
【制度】
社内融資制度、財形貯蓄制度、退職金制度、互助会、育児休業制度、介護休業制度 等
- 休日休暇
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年間休日 124 日
有給休暇 初年度 10 日 ( 1 か月目～ )
完全週休二日制 土 日 祝日 夏季休暇 年末年始
有休付与日数については、入社月により変動します
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接（人事）
↓
2次/最終面接（担当部門の本部長/部長）
↓
内定
