施工管理(設備)
【東京】年間休日126日!設備管理でキャリアアップ|転勤なし&高待遇◎
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掲載期間:26/06/15~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-19635
NEW施工管理(設備)

【東京】年間休日126日!設備管理でキャリアアップ|転勤なし&高待遇◎

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
管工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
空調設備および給排水設備工事における施工管理業務全般をお任せします。プロジェクトの計画立案から竣工に至るまで、現場の司令塔として安全性・品質・工期・コストを総合的にコントロールし、社会インフラを支える建物の快適な環境作りをリードしていただきます。

当社は総合設備エンジニアリング企業として、多様なニーズに応える質の高い施工を提供しています。営業部門と連携し、リニューアル工事などの提案段階から参画することで、顧客満足度の高いエンジニアリングを実現できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・品質管理
 └設計図書および仕様書に基づいた施工のチェック
 └各工程ごとの検査実施と、高い施工品質の維持・管理

・原価管理
 └工事予算の策定および実行予算の管理
 └コストの最適化を図るための資材・協力会社の手配と交渉

・工程管理
 └全体の施工計画の策定、および進捗状況の緻密な管理
 └各協力業者との連携による効率的な現場運営

・安全管理
 └現場作業における安全ルールの徹底およびKY(危険予知)活動の実施
 └事故を未然に防ぐための現場環境の整備とスタッフへの安全指導

・環境管理
 └建設廃棄物の適正処理および環境負荷低減への取り組み
 └近隣環境への配慮を含めた現場管理

【仕事の魅力】
・総合設備エンジニアとして、設計から施工まで幅広い視点を身につけることができます。
・充実した階層別研修や資格取得支援制度があり、入社後も計画的なスキルアップが可能です。
・OJTとOFF-JTの組み合わせにより、未経験からでも実践的な知識と技術を効率よく習得できます。
・変化する市場環境において、DX活用や脱炭素化支援など、最先端の技術動向に触れながらキャリアを築けます。
・インフラを支えるという社会貢献性の高い業務を通じて、完成時の大きな達成感を味わうことができます。
応募資格
必須
なし
雇用形態
契約社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
東京都
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
400万円~699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

時給制で、時間額(基本給):1,520円~2,730円。予定年収は363万円~652万円(契約社員)。正社員登用後は月給制、各種手当あり。
待遇・福利厚生
通勤手当:上限60,000円/月。家族手当:正社員登用後、高校生以下の子12500円/人。住宅手当:正社員登用後持ち家・借り上げの場合5000円/月。寮社宅:正社員として雇用の場合。健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(正社員の場合)。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社の特徴】
電気・空調・給排水設備をはじめ、情報通信・環境分野などにおいて「総合設備エンジニアリング企業」として顧客にとって魅力ある設備を提供し、社会の発展に貢献することを企業使命として活動しています。周辺の経営環境が大きく変化している中、引き続きリニューアル工事の需要を捉えた提案営業を強化するなど、営業・工事の各部門が一体となって積極的な営業活動を展開して受注の拡大を図ります。2021年度からの中期経営計画では、「変革と成長」をテーマに掲げ、これまで実施してきた主要施策の継続による中国地域の基盤強化、都市圏の体制強化・事業拡大に取り組み、DXによる生産性向上・自社の脱炭素化とともに脱炭素化支援事業を推進し、「受注の確大・施工体制の強化」「利益の確保・拡大と競争力強化」「人材育成の強化と働き方改革の推進」「品質の向上」「成長投資による事業拡大」の5つの主要施策に取り組み、グループ一体となって企業価値の向上を目指していきます。

【教育制度】
高度な技術・技能の習得、技術力のレベルアップを図るため、新入社員教育をはじめとする階層別研修や技術・技能教育、工事部門別に行う資格取得教育などの研修を行い、多様化する顧客のニーズに的確に対応できる実践的な技術者を効果的、計画的に育成しています。とりわけ、新入社員を含めた若年層育成教育に力点をおき、職場内教育としてのOJTと、職場外教育としてのOFF-JTとを効果的に組み合わせて、知識・技術・技能取得のための教育を計画的に実施しています。
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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