募集要項
- 仕事内容
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土木施工管理業務をお任せします【仕事内容】
官公庁関連の土木工事現場における、施工管理業務全般をお任せします。道路、橋梁、河川整備といった社会基盤施設の構築を通じて、地域社会の安全と発展を支える非常にやりがいの大きなポジションです。規模5?10億円程度のプロジェクトを中心に、安全・品質・工程・原価のトータルマネジメントを担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
・安全管理
└現場作業員の安全指導、安全パトロールの実施
└無事故・無災害現場の維持に向けた環境整備
・工程管理
└工事スケジュール（工程表）の作成と進捗管理
└天候や現場状況に応じた工程調整
・品質管理
└施工計画に基づいた品質チェック、各種計測・検査
└設計図書と現地の整合性確認、技術的な管理業務
・原価管理
└工事予算の執行管理、原価低減に向けた効率化の推進
└協力会社との交渉や発注管理
・各種書類作成
└官公庁向けの工事計画書、施工報告書、安全書類の作成
【仕事の魅力】
・社会貢献性の高さ：70年以上の歴史の中で培った確かな技術力を活かし、地図に残るインフラ整備に携わることができます。
・安定した就業環境：完全週休2日制で年間休日124日を確保。PCシャットダウンの徹底や施工図作成のアウトソース活用など、働き方改革に注力しています。
・充実のサポート体制：現場によっては複数名体制をとることで、土日の交代出勤や代休取得を円滑に行える環境を整えています。
・エリア密着型：全国転勤ではなく、特定のエリアで腰を据えて働けるため、直行直帰を活用した柔軟な働き方が可能です。
【施工実績】
・大型マンション建設
・大規模商業施設（大型レジャー施設など）
・福祉施設、病院、物流施設、ホテル、学校等の建築工事
・インフラ整備および災害・震災復興事業
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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700万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当：あり
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・役職手当
・赴任手当：上限5万円/月（役職に応じる）
※既婚者で通勤が難しい現場に着任した場合
・財形貯蓄制度：あり
・企業型確定拠出年金（DC）
・新入社員教育
・部門教育
・OJT教育
・社内ボウリング大会
