施工管理(設備)
【兵庫】長期出張あり!プラント電気施工管理|資格取得支援&年休128日◎
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掲載期間:26/06/15~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-16913
NEW施工管理(設備)

【兵庫】長期出張あり!プラント電気施工管理|資格取得支援&年休128日◎

土日祝休み
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募集要項

仕事内容
電気工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
ごみ処理プラントやエネルギープラントにおける、電気設備の施工管理業務をお任せします。社会インフラを支える大規模プロジェクトにおいて、計画段階から竣工までをリードする責任あるポジションです。プロジェクトの規模や内容に応じて、数カ月から長期にわたる現場にて、安全・品質・工程・コストを総合的にコントロールしていただきます。

【具体的な仕事内容】
・工事計画の策定・見積業務
 └ごみ処理施設・エネルギープラントにおける施工計画の立案、予算算出、見積書作成
・現場調査(現調)
 └工事着工前の現地調査、各種法的規制や周辺環境の確認
・外注管理業務
 └協力会社の手配、見積比較、契約手続き、工事発注の管理
・現場での施工管理業務(長期出張あり)
 └安全管理:安全対策の実施、作業手順の指導、事故・災害の防止
 └品質管理:図面・仕様書に基づく施工チェック、各種試験の立会い
 └工程管理:進捗状況の把握、工期内完成に向けた調整
 └原価管理:予算内での工事完了に向けたコストコントロール

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高さ:人々の生活に不可欠なインフラ設備の構築・維持に携わり、大きな達成感を得られます。
・充実したバックアップ体制:受験費用補助や資格取得報奨金制度があり、スキルアップを積極的に支援しています。
・手厚い待遇と働き方:出張時の手当や宿泊費サポートが充実しており、離職率3%という高い定着率を実現しています。工期終了後の連休取得や代休利用など、メリハリのある働き方を推進しています。
・キャリアの選択肢:施工管理から設計職へのキャリアチェンジや、3年に1度の部署異動希望制度により、自身の適性や志向に合わせた多様なキャリアパスが描けます。

【施工実績】
・ごみ処理プラント:新設工事(工期:3年/規模:数十億?数百億)、メンテナンス工事(工期:6カ月/規模:数千万?数億)
・エネルギープラント:新設工事(工期:1年/規模:数億?数十億)、メンテナンス工事(工期:3カ月程度)
応募資格
必須
なし
歓迎
・プラント電気、計装設備の施工管理経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
兵庫県
勤務時間
08:30~17:00
年収・給与
450万円~699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給:年1回
待遇・福利厚生
・通信教育講座
・グループ保険
・財形貯蓄
・出張手当:2千円 ※階級による
・宿泊費支給:5千円・7千円 ※階級による(出張期間に依る)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【人材育成・能力開発】
 期首に業務目標を設定し、期末にその達成度を評価する「目標管理制度」を導入しています。目標は会社方針に基づいて1年間に各自が取り組むべき業務課題、期待される役割等を上司とミーティング、面談を通じて決定します。年度途中には「中間面接」を一斉に実施します。目標の進捗状況を定期的に確認・フォローするとともに上司と部下間のコミュニケーションを促進し、相互理解と信頼を深める機会としています。

【能力開発支援】
[階層別研修]
 新入社員研修、中堅社員研修、ライン職研修等の「階層別研修」を実施しています。

[技術研修会]
 社外の研究者や大学教授を招いた講演や、技術系社員が現在取り組んでいるテーマについて発表する等、技術知識向上の場として「技術研修会」を開催しています。

[資格取得支援]
 業務上必要な公的資格、免許の取得に対して、受験費用を支給しています。また、資格取得者に対して報奨金を支給する等、社員の能力開発の一環として免許資格取得を奨励しています。

【充実した福利厚生/働き方】
 忙しい中でもやりがいのある仕事ができる点や、福利厚生が充実している事で『離職率3%』と高い定着率を維持しています。出張の際には日当や出張手当、宿泊費が支給有。長期出張の場合、マンスリーを個人契約していただきますが、宿泊費や出張手当、日当が支給される為、実際にご負担頂いた金額よりもかなり多くの金額が支給されます。施工管理から設計へのキャリアチェンジも可能。3年に1度部署異動の希望を出す制度があり、組織状況等を踏まえた上で別のポジションにチャレンジできる可能性があります。また、土日に業務を行った際は工期中に代休を取得頂くか、工期と工期の間に連休を取得するなどしてご対応頂きます。

【会社概要】
[設立]1938年
[従業員数]958名
[平均残業時間]27.4時間
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■サクレキ
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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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