募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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安定した経営基盤／世界75ヶ国・地域2200拠点を持つ企業で活躍していただきます【職務概要】
システム運用・監視業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・障害時のアラート検知、一次対応業務
・定型オペレーション業務
・ジョブ運用
＜この仕事の魅力＞
・サーバー・ネットワークの定型オペレーションを行うことで、
実務経験を積みながら、知識スキルがアップします！
・インフラの設計や構築を行うインフラエンジニアへ
ステップアップする事が可能です！
■マンパワーグループとして50年以上の歴史による、安定基盤と多様な案件を持つ
同社ですが、IT人材に特化した「エクスぺリス」ブランドはまだ20年に満たない
成長中の事業部です。そのため安定性と成長を両立し実感して働くことのできる
環境にあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
１.分散系もしくはメインフレーム系インフラ運用オペレーションの実務経験5年以上
（データセンター運用、監視運用、ジョブ運用、プリントオペレーション等）
２.下記いずれかにて通算1年以上のご経験をお持ちの方で今後も(プレイング)マネージャー・リーダーとして活躍する意向がある方
顧客とのコミュニケーション経験／メンバー2名以上に対するリーダー経験／OJTメンター経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・周囲のメンバーとコミュニケーションを円滑に取りながら業務を進めることが出来る方
・能動的に学習する意欲が高い方
・周囲と協調しながら責任を持って仕事を進められる方
・新しいことに積極的にチャレンジできる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
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配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準的な労働時間9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:450万～750万程度
月給制：月額375432円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、資格取得支援、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、研修制度、健康診断、各種福利厚生施設利用
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制（原則土日休み ※土日に出社の場合は平日に振替休日取得）、祝日休み、年末年始休暇（12／29～1／3）、年次有給休暇、積立休暇制度、介護休暇、育児休業、子の看護休暇、産前・産後休暇 他
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒WEB適性検査＋最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
