営業(法人向け)
企画提案営業(CXデザイン) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/06/15~26/06/30求人No:WORKP-408813217
NEW営業(法人向け)

企画提案営業(CXデザイン) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社大伸社ディライト
気になる

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
上流の経験を積める環境で、企業の経営課題を解決するブランディングを提案!
【職務概要】
既存顧客を中心に、マーケティングやデザインなど様々な手法を用いて、
企業の経営課題・組織課題を解決するための企画提案営業に従事します。

【職務詳細】
社内の制作部門と連携を図りながら、中長期的な観点を踏まえた
同社商品・サービスの提案、および課題解決に向けた仮説検証を行います。
・マーケティングコミュニケーション施策の提案
・全体企画業務(営業戦略・マーケティング戦略策定・各種設定・運営支援)
・プロジェクト計画/運営

【提案例】
・営業変革プロジェクト伴走支援
・周年を起点としたリブランディングプロジェクト
・総合カタログリニューアル
・ショールームリニューアル
・展示会企画・運営
・ブランディングムービー企画制作
・地方創生プロジェクト
※クライアントは製造業の大手企業から地方自治体まで多岐にわたります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
※下記いずれかの経験を有する方
・法人向けのソリューション営業または企画営業提案の経験
(例:WEBサイトの営業、コンサルティング営業など販売商品の形が
 決まっていないものの営業経験。Saas系プロダクト、
 エンタープライズ系のソリューション営業など無形商材の営業経験など)
・金額の大きな案件を扱ったことのある法人営業の経験
(例:工業用機械や部品、建築資材などの高額商品を扱っていた方)

【魅力・特徴】
・一次受けの立場から顧客と直接やり取りを行うため、5大メディアに
 捉われない空間デザインなどの幅広いソリューション提案が可能です。
・受注額は500万円規模から数億円規模のものまで存在し、
 ダイナミックな案件に携わることができます。
・評価制度は売上目標だけでなく、プロセス目標への取り組みも含めて
 多角的に評価される仕組みです。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル1F・2F
東京メトロ銀座線「外苑前」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時45分~18時45分
年収・給与
年収:400万~650万程度
月給制:月額258000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月/各2ヶ月~3ヶ月分)
昇給:年1回(12月)
待遇・福利厚生
社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、社員持株会、社員貸付金制度、保養所、財形貯蓄制度、通勤手当(全額支給)、住居手当(既婚者1万5千円/独身者6千円~8千円)、家族手当(配偶者8千円、月2千円/1人当たり)、技能手当、地域手当、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日123日、完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(年間10~20日)
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 + 1.5次面接(部門執行役員)・適性検査 → 2次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社大伸社ディライト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
◆デジタルマーケティング施策の導入・運用支援 ◆コミュニケーションツールの企画制作 ◆ブランディング、プロモーション支援 ◆PIM /データベース・システムの設計開発 ◆店舗・展示会の企画・デザイン ◆撮影・CG 制作

【会社の特徴】
同社は、真面目で堅実な経営をしている企業ですが、自由度が高く、やりたい事にチャレンジできる環境です。 また、役職者やスタッフなど多くの中途採用者が活躍しています。自らのアイデアや企画により、新たな業務にも積極的にチャレンジすることが可能です。
■アプリケーションの設計・開発では、最先端の技術を駆使し、上流工程~下流工程に至るまでトータルにサポートしています。 
■システムコンサルテーションでは顧客のニーズを調査・分析し、最適かつ効率的なシステムソリューションを提供しています。
■システムインテグレーションでは情報システムの企画・設計・開発・構築・導入・保守・運用など、一貫して請け負いしています。
■パッケージソフト開発では顧客の要望の聞き取りや業務の分析、既存システムの調査などac
設立
2014年12月
資本金
1000万円
従業員数
109 名(2017 年1月20 日現在)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人