募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為
- 仕事内容
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商業ビルの設備技術員として、建物設備の保守点検などをお任せ致します。
【具体的には】
■建物設備機器の操作運転業務
■諸設備の日常保守点検業務
■設備・館内異常の際の緊急対応業務
■外注業者の点検や設備改修工事の立会
■その他所属部署からの指示事項
【勤務体系】
・勤務時間：【早番】8:00?17:00（休憩60分、実働8時間）
【遅番】11:00?20:00（休憩60分、実働8時間）
※時間外労働の有無…有（別途残業手当支給）
※ローテーション勤務（遅遅早早休休のローテーションを予定）
・公休日：月9日（2月は８日）
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
設備管理経験、電気工事などの技術系業務経験
又はそれに代替できる類似経験（工場での設備、機械の管理経験等）のある方
【必須資格】いずれか必須
電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、消防設備士、
施工管理技士（建築・電気・管）など
【歓迎要件】
新規物件立ち上げ経験者
電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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千葉県柏市柏１-1-11
※柏駅直結
リモート不可
- 勤務時間
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【早番】8:00～17:00（休憩60分、実働8時間）
【遅番】11:00～20:00（休憩60分、実働8時間）
※時間外労働の有無…有（別途残業手当支給）
※ローテーション勤務（遅遅早早休休のローテーションを予定）
残業時間：月10～20時間程度
- 年収・給与
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450万円～750万円
賞与：年２回
※卒年・経験等同社規定による
※前給・経験・スキル・年齢等を考慮し決定
※時間外手当、交通費別途支給
【年収例】
年収746万円/管理職
（月給40万5000円＋賞与）
年収600万円/経験10年
（月給31万2000円＋時間外手当、賞与）
年収450万円/経験3年
（月給23万5000円＋時間外手当、賞与）
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、厚生年金、健康保険、労働災害保険、東急共済組合
退職金制度
通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）
借上げ社宅制度（転居を伴う転勤時）
定年：満60歳（定年後再雇用制度あり）
会員制保養所（東急ハーヴェストクラブ）
東急共済組合（保養所、結婚・出産時祝金、怪我・病気・介護休業時の手当補助、人間ドック検診補助など）
従業員持株会（東急不動産ホールディングス）
財形貯蓄制度
DC確定拠出年金
保育所利用補助金
WELBOX（パッケージ型福利厚生サービス）
資格取得褒賞金（5千円～10万円）
通信教育援助（受講料の50％補助、年度内の限度額あり）
企業割引制度（提携する団体の講座に関する入学金・受講料割引）
東急グループ保険
健康サポート（健康診断、メンタルカウンセリング、4
- 休日休暇
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公休日：月9日（2月のみ8日）
有給休暇（初年度10日付与）
産前後・育児・介護・結婚休暇
配属者出産休暇
リフレッシュ休暇 など
- 選考プロセス
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面接回数：２回予定
書類選考
↓
SPI試験（ご自宅のPCで受験）
↓
一次選考（人事担当面接）
↓
最終選考（管理職面接、簡易適性検査）
↓
内定
