募集要項
- 仕事内容
-
CFO直下のポジションとして、経営陣と密に連携しながらIPO準備の推進および経理体制の構築・高度化を推進いただきます。
プレイングマネージャーとして、自ら実務にも深く関与しながら、決算体制の強化、内部統制の構築、経営管理の高度化など幅広いテーマをリードいただくポジションです。
【経理・決算業務】
月次・四半期・年次決算業務の統括および実務対応
決算早期化の推進
会計論点の整理・対応
税務対応および税理士との連携
資金管理・財務業務
【IPO準備関連】
IPO準備プロジェクト推進
開示体制構築（決算短信・有価証券報告書等）
四半期決算体制の整備
J-SOX／内部統制構築
監査法人対応
証券会社対応
各種規程・業務フローの整備
【組織・業務改善】
外注業務の内製化推進
経理オペレーションの標準化・効率化
業務フロー改善／BPR推進経理組織の構築・マネジメント
他部門と連携した経営管理体制の高度化
- 応募資格
-
- 必須
-
＜必須要件＞
・事業会社における経理実務経験5年以上
・月次・年次決算業務を主導した経験
・会計監査対応の実務経験
・プレイヤーとして自ら実務対応できる方
・マネジメント経験
＜歓迎要件＞
・連結決算のご経験
・IPO準備会社での組織立ち上げ経験
・上場企業での開示業務責任者経験
・業務フロー改善、BPR推進経験
・ベンチャー・スタートアップでの勤務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 10
- ポジション・役割
- 【管理本部】管理部_経理部長
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
フレックスタイム（基本9:00-18:00）
ハイブリッドワーク（在宅×出社）
※残業有
- 年収・給与
- 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
- 待遇・福利厚生
- ハイブリッドワーク（在宅×出社）
- 休日休暇
- 年間125日（土曜日、日曜日、国民の祝日、夏季（3日）、年末年始（12月29日～1月3日）
