募集要項
- 仕事内容
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～前職での年収保証します／想定年収600～1500万／反響営業／インセンティブあり／土日祝休み／年休124日／転勤無し／半期毎の人事考課で明確な評価制度～
■業務内容：
地主様への土地活用提案や、建築請負の提案営業をお任せします。
資産形成プランをヒアリングし、ニーズに応じた最適な土地活用方法を「提案する」仕事です。
・不動産会社、地主様のニーズを確認
メールやDM、資料送付をもとにニーズをチェック
または専用Webサイトへの問い合わせに対応します
・提案
不動産建築、賃貸物件、駐車場の経営、売却など自由に提案します！
・契約
■業務の特徴：
・お客様からのニーズが強いため、見積サイトや問い合わせフォームからの依頼に対して対応を行う反響営業が中心です。
・一方で顧客基盤拡大のため、潜在的にニーズがある顧客層へもアプローチを行っていただきます。
・社内に設計士・施工管理等の技術専門職が在籍している為、お客様のニーズや土地の特性に合わせた提案が可能です。提案力や商材知識が身につきます◎
・首都圏に基盤を有しており、都内でサテライトオフィスを活用している為転勤はありません。関東エリア一都三県を専門に担当していただきます。
■やりがい：
ご自身で出された利益に対しての個人実績賞与を支給しているため、成果に対して納得のいく給与が得られる環境です。
【一番大切なのは、家族のようにお客様に向き合う姿勢】
社名の由来でもある、ファミリー＝家族のように、真摯かつ全力でお客様に向き合うことができる方が、成果を出せる仕事です
また将来的にはマネージャー職へもご挑戦いただける環境です！
■組織風土：
弊社は不動産を事業ドメインとするベンチャー企業です。2011年の設立当初は投資用不動産から始まり、今では開発から海外不動産まで幅広く手掛けております。また社員の平均年齢は28.5歳と若く、エネルギッシュな会社です。風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。日々勉強会を行ったり、時には仕事以外の話で盛り上がったりなど、チームワークの良さは抜群。社内の雰囲気も穏やかで、グループ内の連携も取りやすい風土が確立されています。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかに該当する方
・土地活用の提案営業経験
・建築請負の提案営業経験
・何かしらの営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 勤務地
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＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX11F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～19:00
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月30～40時間程度休憩時間90分
- 年収・給与
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＜予定年収＞
600万円～1,500万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～900,000円
＜月給＞
400,000円～900,000円
＜昇給有無＞
有
＜給与補足＞
※初年度は前職の年収保証をいたします。
■昇給：年2回（6月・12月）
■賞与：個人成績によるインセンティブ 年2回
■インセンティブ支給実績：3年目社員 半期成績による支給額540万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（会社規程あり）
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
社内勉強会
＜その他補足＞
産休・育休制度、社員旅行、慶弔見舞金、社内表彰制度(年2回)、社内勉強会、資格取得補助(費用会社負担※規定あり)、管理職研修、PC・携帯電話支給、コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土日祝休み
年3回の長期休暇（夏季休暇、年末年始、GW）
年間有給休暇：10～20日（4月1日に入社日に応じて付与
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定
