募集要項
- 募集背景
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■募集背景 増員募集 / 更なる組織強化のため。
■採用人数 2～3名
■配属部署 経営管理部 FP&AG
■配属部署詳細
5名（部長・マネージャー含む）
- 仕事内容
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■本ポジションの仕事内容
業績管理と分析業務、調査業務を中心に、迅速かつ正確な経営判断のサポートをお任せします。
＜具体的には＞
・KPIの設計・モニタリング
・管理会計と予実分析
・週次・月次の報告資料作成
・競合・市場の調査/分析
・予実分析を通じた経営層へのレポーティング
・データベース構築やAIを活用した管理会計業務の自動化 など
＜将来期待する役割＞
・経営陣のパートナーとしての自走：社長や役員からの高精度なシミュレーション要求に対し、自ら思考し、先回りして提案・折衝を行えるレベルを目指していただきます。
・次世代のリーダー・CFO候補：将来的には管理会計・FP&A領域を牽引するリーダーとしてはもちろん、グループ会社のCFO候補として、経営の舵取りを担っていただくキャリアパスもご用意しています。
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格】
年齢：～32歳（長期的なキャリア形成の為）
学歴：四年制大学卒業（学校レベル：MARCH相当以上）
【必要スキル・経験】
・簿記二級程度の会計知識、かつ下記いずれかを経験している方
1.事業会社における経営企画、管理会計、または予算管理の経験
2.FP&A（Financial Planning & Analysis）の実務経験
3.経営コンサルティングファームにおける財務・会計領域のプロジェクト経験
4.事業部門における事業企画や、経営数値を扱った戦略立案の経験
5.財務・経理部門における予実管理や業績分析の経験
- 歓迎
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・部門横断プロジェクトの推進経験
・業務プロセスやデジタル化推進、データベース構築経験
・Google Cloud（BigQuery、Cloud Run等）を活用したデータ分析・基盤構築の経験
・Claude Code等のAIコーディングアシスタントを活用した業務効率化、または開発・実装経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳～32歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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志向性
【内定者特徴】
素直さ
成長意欲高さ
地頭の良さ
高い実績
コミュニケーション能力の高さ
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
※試用期間中の雇用条件の変更なし
- 勤務地
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東京都新宿区
喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
転勤の有無：無し
- 勤務時間
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就業時間：09:30～18:30
休憩時間：60分
時間外労働：有り
- 年収・給与
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■入社時想定年収：504 万円～600 万円
■月給：420,000円～500,000円
■固定残業代制
基本給：287,600円～342,400円 固定残業代：132,400円～157,600円 固定残業時間：60.0時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
昇給・昇格：有り
- 待遇・福利厚生
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・時差出勤制度（許可制）
・リモートワーク制度（許可制）
・事業部会補助
・部活動応援制度
・ライセンス取得支援
・課外研修受講支援
・書籍購入制度
・健康診断補助
・各種ワクチン接種補助
・パーソナルストレッチ
・禁煙サポート
・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引
・従業員持株会（奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%）
・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日）
・災害ボランティア参加のための有給付与
・他、各種特別休暇制度有り
- 休日休暇
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・年間休日：120日以上
・休日： 毎週土日、国民の祝日、年末年始（12/31-1/3）、その他会社が指定した日
・休暇詳細：季節休暇、有給休暇（入社半年後/初年度10日）、サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間／利用条件あり）、その他特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 等）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
