募集要項
- 募集背景
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当社は2024年4月に上場し、事業拡大に伴う成長フェーズに入っています。
そのような中、今後の新規拠点展開や組織規模の拡大にあわせ、決算業務や開示対応の精度向上、業務効率化の仕組みづくりなど、会社の成長を数字の面から支えるメンバーを求めています。
- 仕事内容
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【業務詳細】
・伝票起票、入出金管理、会計ソフト入力
・月次決算、年次決算業務
・管理会計資料の作成
・開示資料の作成
・資金繰り管理
・金融機関・会計事務所・証券会社・監査法人との相談、調整
・業務効率化の仕組みづくり
・予実管理の精度向上にむけた仕組みづくり
・法人税申告の準備
・内部統制整備
現在、経理財務グループは 8名体制で業務を実施しています。
20代～40代のメンバー中心に親密にコミュニケーションをとりながら業務を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・経理実務経験
・PCスキル(Excel、Word、Powerpoint)
- 歓迎
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【歓迎要件】
・会計事務所での実務経験のある方、上場会社での経理実務経験がある方、開示資料の作成経験がある方
・日商簿記2級以上の資格保有者、公認会計士・税理士の資格保有者、会計士・税理士試験の勉強経験のある方
・Excelでの分析資料作成が得意な方
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務地
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東京都千代田区神田駿河台
最寄駅：R中央 御茶ノ水駅
- 勤務時間
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標準的な勤務時間帯:9:00～18:00（休憩60分）
時間外労働:有
労働時間区分:1年単位の変形労働時間制
総所定労働時間:2040時間0分
- 年収・給与
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想定年収:450万円～800万円
月給 340,000 円 - 580,000円
基本給:240,000円～350,000円/月 ※想定勤務日数:21日
その他固定手当:100,000円～230,000円/月
※給与は経験・能力等を考慮の上決定
※サブチーフ以上管理監督者未満の場合は固定残業制(30時間分/超過の場合は別途支給)
※管理監督者の場合は残業代の支給なし
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(6月、12月)
- 待遇・福利厚生
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・住宅手当(世帯主:1万円※サブチーフ以上の役職採用の場合は適用外）
・産前産後休暇
・育児・介護休業制度
・慶弔見舞金制度
・永年勤続表彰制度
・従業員持株会制度(奨励金あり)
・確定拠出年金制度(会社拠出なし)
・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
・受動喫煙対策
・屋内喫煙可能場所あり
・教育制度及び資格補助
・研修支援制度(一部従業員利用可)
- 休日休暇
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〇年間休日115日
・週休2日制(土日祝)
- 選考プロセス
- 選考回数：2回予定
