募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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コーポレートエンジニアとして、
全社の生産性を向上させるための「仕組みづくり」と「改善活動」を
リードする重要な役割を担っていただきます。
・業務効率化の推進
└ 社内の各業務プロセスを分析し、非効率な点を特定、改善します。
└ 各部門と協力しながら、業務の標準化やマニュアル化を推進します。
・プロセスの可視化とモニタリング
└ 業務プロセスをフローチャートやデータフロー図などで可視化し、現状の課題を把握します。
└ KPI（Key Performance Indicator）を設定し、業務のパフォーマンスをモニタリングすることで、
ボトルネックの特定や改善の方向性を明確にします。
・ ツールやシステム導入の企画／構築
└ 業務効率化を支援するためのツールやシステムの導入を企画／推進します。
└ 社内の業務要件を整理し、各部門と連携しながら、
業務に最適なシステムの要件定義／設計／開発／運用を行います。
・ 継続的改善の文化醸成
└ 業務改善を一時的な取り組みで終わらせず、社内に定着させるための文化づくりを推進します。
└ 各部門の改善活動を支援するための仕組み作りや、PDCAサイクルを回すための運用ルールを策定します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ 情報システムの要件定義／設計／開発経験
・保守／運用経験
【歓迎】
・DX推進のロードマップ策定／KPI管理の経験
・M365／Google Workspace／Salesforceなどのツール導入経験
・コンサルティング／IT戦略立案の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 900～1500万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 残業手当 退職金制度 退職金制度 資格習得支援 誕生日手当
- 休日休暇
- ・ 完全週休二日制 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
