募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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下記、インフラ全般の運用保守業務をお任せします。
※面接時に適正とご希望を踏まえて決めさせていただきます。リーダー業務orエキスパート業務のいずれかを想定しています。
・NW機器の保守運用
（NW、Azure、AWS各種クラウド、ルーター、スイッチ、UTM、Firewallなど）
・顧客システムの保守運用
（SV、Azure、AWS各種クラウド、Windows、ネットワーク運用全般など）
・情シス業務、定型運用
（ヘルプデスク・社内SE Windows、M365 、Intuneなど）
・営業、提案支援
（案件創出、受注条件の調整［運用の要件定義、運用設計］）
【配属部署】
運用保守を専門とした請負の部署への配属予定です。25名程の20代～50代の男女が活躍しています。
運用保守専門部署のため、運用設計など運用保守としてのエキスパートを目指したい方にピッタリの部署です。
立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーションが取りやすい環境です。
【ポジションの特徴】
エンジニア１人１人のスキルアップに力を入れており、部内独自で選択式の技術研修制度を導入しています。自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。
また、資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITインフラ運用保守経験5年以上
・運用設計経験や運用見積のご経験
・リーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～750万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 残業手当 退職金制度 確定拠出年金制度（401Ｋ） DL Benefit Premium 結婚/出産祝い金 資格報奨金制度 各種研修制度 会員制リゾート・各種福利厚生施設の利用
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 年間休日125日 完全週休2日制（土日祝） リフレッシュ休暇 ボランティア休暇
