募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【職務内容】
個々の得意スキルを発揮しながら案件を遂行しています。
またブログ発信やイベント登壇などアウトプットによる技術力強化も業務として実施しています。
◎主な役割
・プロジェクトの全体統括
顧客との折衝から要件定義、進捗やリスク管理までを主導し、プロジェクトを成功に導きます。
・ステークホルダーマネジメント
顧客のビジネス課題をエンジニアが理解できるタスクへ翻訳し、期待値調整を行いながら円滑な合意形成を図ります。
・チームリードと環境整備
メンバー（2～4名程度）の強みを引き出し、技術スタックに応じた最適なタスク配分と環境整備を行うことで、チームのパフォーマンスを最大化させます。
◎技術プレゼンス/支援領域
・クラウドネイティブ領域の幅広い支援
Azureを中心としたクラウドインフラ構築、アプリケーションのコンテナ（AKS等）、IaCによる自動化、Platform ・Engineeringの導入など、多岐にわたる案件をマネジメント面から支えます。
・プリセールス、提案活動
営業やテックリードと連携し、顧客の抽象的な悩みを解決するための技術提案、見積作成、ロードマップ策定をリードします。
・ナレッジの体系化と発信
プロジェクトで得た知見をブログや登壇、社内プロセスの標準化へと還元し、チームおよび個人のプレゼンス向上に寄与します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・パブリッククラウドを用いたインフラ設計・構築のご経験
[目安]3年以上の実務経験、うち1年以上はリードエンジニアまたはプロジェクトリーダーとしてのご経験
・IaC（Terraform、Bicep等）を用いたインフラのコード化・自動化の経験 [目安]2年以上の実務経験
【歓迎】
・生成AI活用に向けた基盤構築、またはLLMOps/MLOpsに関連する実務経験
・企業向けAIガバナンス・セキュリティポリシーに基づいたインフラガードレールの設計経験
・生成AI系システム開発のご経験（例：Azure OpenAI、Microsoft Foundry、AWS Bedrock、VertexAI、Langchainなど）
・技術ブログや登壇によるアウトプットやコミュニティ運営などの経験
・技術トレーニングやハッカソンの企画、運営経験 ・Data/AIを活用した自社サービスの企画、開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 650～950万円
- 待遇・福利厚生
- 家族手当(配偶者): 月額15000円、家族手当(子供): 1-2人目は月額5000円、3人目以降は月額10000円/人、通勤手当: 上限35000円/月、在宅勤務手当: 1日4時間以上のテレワークで
- 休日休暇
- 日曜土曜祝日、夏季年末年始、介護育児、産前・産後、慶弔、リフレッシュ等、年間休日120日以上、<入社サポート休暇制度>初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続き
