募集要項
- 仕事内容
-
積算業務をお任せします【仕事内容】
木造住宅や集合住宅、福祉施設などを中心とした建築プロジェクトにおいて、積算業務全般をお任せします。グループ内で建材事業を展開している強みを活かし、木材の安定供給体制のもと、コスト管理の要として正確かつ迅速な見積作成を担う重要なポジションです。
【具体的な仕事内容】
・材料の数量・面積の拾い出し
└図面をもとに、必要な建材の数量や面積を正確に積算
・仕入れ業者、メーカーへの見積もり依頼
└最適な資材調達のため、協力会社やメーカーへ価格交渉や見積依頼を実施
・購買予算の策定
└工事全体のコストを予測し、予算計画の策定をサポート
・見積書の作成
└算出したデータを集計し、精度の高い見積書を作成
【仕事の魅力】
・グループ一貫体制の強み：木材の仕入れから施工まで自社グループで完結するため、情報の透明性が高く、積算業務が非常に円滑に進められます。
・技術的競争力：ツーバイフォー工法と軸組工法の双方を取り扱っており、専門知識を深く広く習得できる環境です。
・腰を据えて働ける環境：基本的には事務所内での業務が中心となるため、安定したルーティンの中で自身の専門性を高め、長期的なキャリアを形成できます。
【施工実績】
・一般住宅
・集合住宅
・福祉施設など
- 応募資格
-
- 必須
- なし
- 歓迎
- ・設計事務所勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
-
400万円～749万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・残業手当：有
・賞与：年2回（６月、12月）
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限10万円/月）
・家族手当：配偶者1万円／月、子供5千円／月※2人目以降は1人につき3千円／月
・住宅手当：1万5千円※世帯主の場合
・退職金制度：勤続満2年以上
・再雇用制度：65歳まで
・優秀社員表彰（年２回）
・永年勤続社員表彰（勤続10年）
・社員共済会（慶弔見舞金など）
・家賃補助制度あり
・社員紹介制度あり（報奨金最大20万円）
・オンライン面接：可
