募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！【職務概要】
情報機器の附帯設備工事の提案・施工管理業務を担い、
顧客の課題解決のために業務の担当者として、
担当する案件の遂行に対して責任を負います。
作業者の行動に対して、安全を優先し業務が行われるよう、
工事案件管理を行います。
所属する組織・プロジェクトの方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、
一連の責任を遂行します。
【職務詳細】
設計／開発：
・顧客へ情報機器の付帯設備工事提案、SEからの依頼に基づいた電源、
LANなどの付帯設備見積もり対応
・工事案件のコンプライアンス対応
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
SEとともに、公共・社会インフラのお客さまを相手に、
協力会社（日立Gr内外含む）と協力しながら、
情報機器設置の付帯設備に関する工事の提案、
施工管理、コンプライアンスの対応を実施。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建設業のコンプライアンス対応経験（目安２年以上）
・有資格者(監理技術者：電気もしくは電通)
・公共工事（国交省、自治体案件）・電子納品経験者
・建設用語・施工管理対応経験
・Excel、Word、PowerPointが使用できる
・CADソフトが使用できる(AutoCADが望ましい)
【尚可】
・石綿含有建材調査経験
・今後施工管理技士取得意思がある
・TOEIC600点以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区南大井六丁目２６番２号大森ベルポートB館
JR京浜東北線「大森」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 08：50～17：20 ※フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:830万～1080万程度
月給制：月額486000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅支援制度（寮、手当等）、子ども・介護等支援手当、通勤手当、カフェテリアプラン、各種社会保険、財形制度、持株制度等。※各種適用条件あり。
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日124日（2021年度）、完全週休2日制、年次有給休暇24日（試用期間中は3日）等
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- リモートで仕事ができる環境で、在宅勤務、出張先での業務遂行など、多様な働き方が可能です。 ※入社後はOJTやチームビルディングの観点で出社が多くなる見込みです。
