募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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日本を代表する大手クライアントを中心に、DX(デジタルを活用した新ビジネス)の提案や、DXを推進するチーム・人材の提案など、コンサルティング型の課題解決営業を行って頂きます。【業務詳細】
・チャネル開拓 (新規クライアント開拓)
・新規/既存顧客との商談 (プロジェクトの人材課題把握)
・IT人財でのソリューション提案(1名～数十名のチーム単位で提案)
・IT人財との連携(在籍エンジニア/コンサルタントとの連携)
※まずは既存パートナー企業を先輩社員から引き継ぎ、 徐々に新規開拓にも取り組んでい
ただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ITコンサル企業での営業経験3年以上もしくはSIer企業での営業経験3年以上
- 歓迎
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【歓迎要件】
・リーダー経験、マネジメント経験をお持ちの方
・IT知見をお持ちの方 もしくは IT領域への関心が高い方
- フィットする人物像
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◎いずれか1つでも当てはまったら、ぜひお会いしましょう！
・事業や経営に興味がある方
・最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたい
・成長スピードが速く、勢いのある企業で働きたい
・仕事にも遊びにも全力で取り組みたい
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- ポジション・役割
- 営業職(リーダー/マネージャー候補)
- 勤務地
- 東京都港区南青山
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
【年俸制(500万円の場合)】
月額 ¥357,143～
基本給 ¥273,343 ～
固定残業代 ¥83,800～(固定残業時間40時間0分/月)
※超過分別途支給
※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
※昨年度入社者実績:前年度年収からのUP100%
賞与 2回(5月・11月)
昇給 年1回(5月)
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康組合加入(飲食店、宿泊施設、スポーツ施設など各種割引利用可能)
・労働保険完備
・深夜勤務手当
・休日出勤手当
・通勤交通手当
・役職手当
・資格取得手当
・新入社員紹介手当
・ランドセル手当
・プラスリード制度
・MT ライブラリー
・社内勉強会
・MT Adventure
・GTGチャレンジ制度
・健康診断
・年次優秀社員/チーム表彰制度
・社会保険(関東IT健保)/労働保険完備
・企業型確定拠出年金(DC)
※働きやすい環境づくりを推進しています！
- 休日休暇
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〇年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
・新入社員特別休暇(入社日に3日付与)
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・出産/育児休暇
- 選考プロセス
- 選考回数：2回予定
