施工管理(設備)
【東京|転勤なし】施工管理業務に集中!資格取得支援&賞与5.5ヶ月分◎
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掲載期間:26/06/12~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-32137
NEW施工管理(設備)

【東京|転勤なし】施工管理業務に集中!資格取得支援&賞与5.5ヶ月分◎

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
電気工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
官公庁や公共施設、民間企業向けの電気設備工事における施工管理業務をお任せします。
当社はコンサルティングから施工、メンテナンスまでをワンストップで提供しており、社会のインフラを支える重要な役割を担っています。今回は電気設備工事の現場責任者として、プロジェクトの品質・安全・工程を管理し、快適なビジネス空間や安全な社会基盤の創出に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
・品質管理
 └施工図面に基づいた正確な施工の確認、設計仕様との整合性チェック
 └竣工検査の実施および手直し管理を通じた高い品質の保持

・原価管理
 └工事予算の策定および実行予算の管理
 └コスト削減に向けた資材の選定や工法の検討

・工程管理
 └全体スケジュールの立案および進捗の調整
 └協力会社や職人と連携した円滑な工事進行の指揮

・安全管理
 └現場作業における安全ルールの徹底および危険予知活動(KY)の実施
 └作業員が安心して働けるクリーンで安全な環境の構築

・環境管理
 └省エネ設備や環境負荷に配慮した施工管理
 └現場周辺への騒音・振動対策および廃材の適切な処理

【仕事の魅力】
・施工管理業務への集中が可能
 顧客折衝や事務作業が分業化されているため、現場の品質向上や工程改善といった本来の施工管理業務に集中できる環境です。図面の修正などの専門作業に時間を割くことができ、プロフェッショナルとして質の高い仕事を実現できます。

・手厚いスキルアップ支援
 資格取得費用補助や合格祝金、通信教育奨励制度など、個人の成長を支援する環境が整っています。各種階層別研修も充実しており、着実にスキルアップを目指せます。

・働きやすい職場環境
 健康経営優良法人に認定されており、時差出勤制度やノー残業デーの導入など、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。直行直帰(ケースバイケース)も可能で、社員同士の交流を深める親睦制度など、チームワークを大切にする社風です。
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
東京都
勤務時間
08:30~17:20
年収・給与
400万円~749万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・賞与:年2回(昨年度5.5ヶ月)
・昇給:あり
待遇・福利厚生
なし

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【企業概要】
道路専門の建設コンサルタントとして創設されました。創設以来、一人ひとりの技術者が、その専門分野での本当の意味でのコンサルタントであるように、今日まで約50年に渡り積み重ねてきました。

【企業の魅力】
<国土交通省、NEXCO等の案件中心×高い技術力で53期連続黒字決算実現!>
50年以上培ってきた歴史と技術力により、NEXCOや国交省との取引が多くあり、連続黒字決算に繋がってます。また、現在は高速道路の更新・補修・耐震の案件が多くあること、震災やトンネル事故を踏まえ、建設に加えて点検・補修・維持管理が重要視されており、今後も受注が拡大していく見込みです。将来的には、高速道路の橋梁以外にもETC2.0をつかった解析、解析システムの開発やwifiパケットを使用した人の流れを調査・分析する分析システムの開発、設計~施工まで行う橋梁工事に多く用いられる3次元設計(CIM)の展開を目指しています。

【就業環境】
毎週水曜日はノー残業デーを設け、業務の切り分けを行い派遣社員が対応したり、外注するなど業務量の調整を実施しており、勤怠システムにより社員の就業時間管理を徹底しています。RPAを使った「DX推進」も実施しております。原則休日出勤はなく、あったとしても振替休日を取得するようにしていたり、深夜残業することもなく一部ではリモートワーク等も実施しております。
また、仕事において「相手が先輩や上司であっても対等な立場である」という社風で若手の後押しをするような環境(資格取得支援制度)があり、27歳で技術士資格の取得実績もございます。子会社と連携し海外業務にも参画、海外事業に関わるチャンスもある環境です。

【組織構成】
配属予定の組織には現座8名在籍しています。
※年齢層:トップが60代、プレイヤー層(60代1名、50代1名、40代1名、30代3名、20代1名)
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

■施工管理求人.com
施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイト。
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■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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