募集要項
- 仕事内容
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設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします【仕事内容】商業施設、病院、コンビニエンスストアなど、人々の生活に欠かせないインフラ設備を支える巡回設備管理業務をお任せします。施設の安全性と快適性を維持するため、定期的な訪問・点検を通じて建物の不具合を早期発見し、最適なメンテナンスを提案する「設備の守り手」となるポジションです。【具体的な仕事内容】・店長・施設担当者へのヒアリング：日常的な設備のお困りごとや不具合の状況をヒアリングします・点検項目に基づく不具合チェック：チェックリストに沿って空調や電気、給排水設備等の状態を丁寧に診断します・パートナー企業の手配・管理：メンテナンスや小規模修繕が必要な際、協力会社へ作業を依頼し、進捗を管理します・調査・見積もり作成：大がかりな修繕が必要な場合、現場調査を行い、修繕計画および見積もりを作成・提出します・工事立ち会い：重要な工事の初日や完工時に現場へ赴き、品質と安全が守られているかを確認します【仕事の魅力】・無理のない業務設計：巡回は1日2?3件、月間20件程度のため、一つひとつの現場に深く向き合えます。また、直行直帰率が約50%と高く、効率的な働き方が可能です・ワークライフバランスの充実：年間休日120日と休暇制度が整っており、リモートワークも導入しているため、プライベートの時間も大切にできます・専門性と達成感：顧客との直接取引が中心のため、要望をダイレクトに吸い上げ、課題を解決した際に直接感謝の言葉をいただける、メンテナンスの頂点に立つやりがいがあります・社会貢献性：24時間365日体制で社会インフラを見守る重要な役割であり、自身の仕事が地域社会の安心・安全を支えているという誇りを感じられます【施工実績】・商業施設・大学施設・医療機関（病院など）・各種チェーン店舗・オフィスビル等のインフラ設備全般
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 和歌山県
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
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400万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回
・残業手当：有
・残業代は全額支給年俸制にするか通常給与基準にするか個別検討あり
・賞与：年2回
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額支給※支給基準あり
・寮社宅：会社都合の転勤・配属は、寮・社宅支給あり
・退職金制度：勤続3年以上
・再雇用制度：65歳まで
・階層別研修
・技術資格取得の資格取得奨励制度
・報奨金
・定期健康診時のオプション検査補助金支給
・二次検診時補助金支給
・人間ドックの費用補助
・入学祝金
・結婚、出産祝い金
・書籍購入費の補助
・外部セミナー、勉強会の参加費補助
・社内懇親会の費用補助
・社内で感謝を伝え合うサンクスカード
・在宅勤務、リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）
・オンライン面接：可
