募集要項
- 募集背景
- 新規店舗のオープンにあたって、店舗マネジメントを対応できる方を外部から採用したい
- 仕事内容
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・新店舗立ち上げ
・店舗の売上管理、数値分析
・スタッフのマネジメント、育成
・店舗運営の改善、オペレーション指導
・集客/売上向上施策立案、実行
・本部との連携および報告業務
※将来はエリアマネージャーとして会社の核となる活躍を期待
【新規店舗情報】
・2026年8月：静岡市駿河区「匠宿」内
・2027年春：静岡県駿東郡小山町
- 応募資格
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- 必須
- ・小売業、飲食業、宿泊業などのサービス業におけるマネジメント経験
- 歓迎
- ・簡単な会話ができる程度の英語力
- 雇用形態
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・正社員
・試用期間：3か月
- 勤務地
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■入社直後は掛川本店にて研修を実施し、新店オープン時に実店舗への配属を予定しております
・掛川本店：静岡県掛川市板沢500-1
→研修中はマンスリーマンションを手配いたします
・新店舗：静岡県駿東郡小山町
- 勤務時間
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9：30～18：30 （変形労働時間制 | シフト制) 休憩60分
※店舗により勤務時間は異なる
- 年収・給与
- 450万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備 / 交通費支給(上限あり）/ 健康診断 / 社割販売あり
・日本茶インストラクターの方には資格手当支給
- 休日休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接：2回
