募集要項
- 募集背景
- 退職に伴う後任＋売上拡大に伴う体制強化
- 仕事内容
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★オススメ求人★東証プライムG！経営の舵取り役（経営戦略の立案・実行管理）【職務概要】
オープンハウスグループ全体、および単体企業として
業績拡大を続けていく中、経営企画の重要性が増しており、
さらなる成長を支えてくれるメンバーの増員を計画しています。
経営陣と近い部署になるため、新しい業務に携わる機会が多くあります。
【職務詳細】
■売上高1兆円のオープンハウスグループ内の中核企業の経営企画業務
入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討します。
・計数管理
・予算案の策定
・中期経営計画の策定
・事業部業務改善支援
・グループ会社を横断するPJ推進（グループ内各社との連携）
・株主総会・取締役会の企画・運営
オープンハウスグループ参画後、飛躍的な成長を続ける環境の中で、
様々なことにチャレンジしスキルアップが叶えられるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社における経営企画、経営管理部門での予実管理等の経験
・会計事務所、監査法人でのご経験
・事業会社で経理の経験 ※経営企画分野に拡げていきたい方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※日常業務に運転は含まれておりません
●未経験の場合、簿記2級相当の知識が必要です
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都杉並区宮前1-15-13
京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口徒歩10分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分（実働7.5時間）
- 年収・給与
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年収:406万～900万程度
月給制：月額290000円
給与:■経験および前職給与を考慮し決定
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、交通費全額支給、退職金制度（退職一時金、確定拠出年金）、レクリエーション補助、資格手当有(1級建築士／月4万円、2級建築士／月2万円、宅地建物取引士／月2万円)
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日117日】休日：日曜日＋祝日＋希望日（3～5日／月）※基本的に土日祝日にお休みいただいており、月に8日程度お休みを取得していただきます、有給休暇（入社日より付与）、看護・介護休暇、慶弔休暇、産休・育休制度
- 選考プロセス
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書類選考⇒１次面接（人事・総務担当者）⇒最終（代表取締役）
※状況により変更になる場合あり
