募集要項
- 仕事内容
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不動産関連業務をお任せします【仕事内容】分譲マンションの管理組合運営を支えるパートナーとして、管理組合の理事会・総会の運営サポートや、住環境の維持・向上のための修繕提案など、多岐にわたる管理業務をお任せいたします。居住者様が安心して快適に暮らせるマンションづくりをリードし、資産価値を守る重要なポジションです。社内の各専門部署との連携体制が整っているため、円滑な業務遂行が可能です。［担当物件］・担当棟数：12～15棟・担当エリア：支店ごとの担当制・物件規模：50～100世帯の中規模マンション中心【具体的な仕事内容】・管理組合運営サポート：理事会・総会の進行補助、議事録作成、事業計画の提案・運営事務：管理費等の収支確認、決算サポート（会計専門チームとの連携）・修繕・メンテナンス提案：建物や設備の劣化診断に基づいた補修計画の策定、業者手配、工事監理・労務管理：管理員・清掃員の採用選考、業務指導、労務管理（賃金・労働時間等の管理）・専門部署との連携：工事部、設備部、法務部と密に連携し、複雑な課題も迅速に解決できる体制【仕事の魅力】・安定した経営基盤：一都三県で展開し、グループ全体で130億円規模の売上を誇ります。既存のお客様と長期的な信頼関係を築いているため、極めて安定した環境です。・ワンストップ体制：管理から工事・修繕まで自社一貫体制で対応しており、他社が真似できない質の高いサービスを提供可能です。・良好な就労環境：年間休日124日、平均残業時間月15時間程度と、プライベートと仕事のバランスを大切にできる環境が整っています。・社会貢献性の高さ：企業理念として社会貢献を重視しており、奨学金財団の設立など、利益の追求だけに留まらない社会的な存在意義を追求する企業風土です。【施工実績】・マンション、ビル、店舗並びに居宅の維持管理及び保守業務・建設工事の企画、設計、施工、請負業務・不動産の売買、賃貸、仲介並びにその代理業務・住宅関連設備機器及びそれに附帯する商品の販売業務・損害保険代理業務・警備業法に基づく警備業・高齢者等の生活支援サービス、介護保険関連事業全般
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・管理業務主任者資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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700万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当有り
・給与改定：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）※2ヶ月分
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があり
※月給(月額)は固定手当を含めた表記
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・教育研修あり（導入研修、月1回研修等）
・財形貯蓄制度
・役付手当
・資格取得報奨金（資格取得時に1万円~3万円支給）
・インセンティブあり
