募集要項
- 仕事内容
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電気工事施工管理業務をお任せします【仕事内容】エレベーターの据付工事現場における、安全・工程管理の責任者としてプロジェクトを統括していただきます。設計から保守までを一貫して手掛ける国内有数の専業メーカーの技術力を現場で体現し、お客様に「安全・確実」な移動空間を提供する重要な役割です。官公庁や大手建設会社などの案件が中心で、高い品質基準を維持しながらプロジェクトを完遂させることがミッションです。【具体的な仕事内容】・安全管理：現場の安全対策立案、作業員の安全指導、リスクアセスメントの実施・工程管理：工事計画の策定、進捗管理、工期内完遂のための各種調整・品質管理：設計図書に基づく施工精度のチェック、メーカー基準に準拠した厳しい品質管理・原価管理：予算の策定・管理、資材・協力会社のコスト調整・顧客対応：施主、居住者、近隣住民への丁寧な説明や折衝業務・完成検査・引渡し：最終検査の実施、顧客への説明と引渡し業務【仕事の魅力】・業界のパイオニアならではの安定基盤：創業以来培われた確かな技術力とブランド力を持ち、公共性の高いプロジェクトに携わることができます。・高いワークライフバランス：官公庁案件が主軸のため、同業種の中でも休日や残業時間が管理しやすく、年間休日126日と腰を据えて働ける環境です。・充実の教育体制：未経験の方でも安心してスタートできるよう、基礎研修から経験に応じたキャリア別研修まで、メーカー独自の教育システムが整備されています。・長期就業が可能：住宅手当や家族手当といった手厚い福利厚生が整っており、将来を見据えた安定したキャリア形成が可能です。【施工実績】・歴史ある官庁舎や公的機関の施設・大規模展示場・各駅のバリアフリー対応エレベーター他、多数のランドマークや公共施設への納入実績がございます。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・建築現場や工事現場のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（2023年度実績5.0ヶ月）
・日直手当
・夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
※上記いずれも、職位により手当は変動
・残業手当
・試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・家族手当：給与所得者扶養申告書の記載による
・住宅手当：単身者13,000円、世帯主17,000円／月
・寮社宅：借り上げ社宅あり（条件あり）
・退職金制度：補足事項なし
・再雇用制度
・OJT
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・導入教育
・安全衛生教育
・ビジネスマナー研修
・エレベーター研修
・日直手当
・夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
※いずれも職位により手当は変動
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
