施工管理(設備)
【東京|転勤なし】大規模案件!年収920万も可!設備管理|賞与年2回・各種手当充実
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掲載期間:26/06/12~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-11290
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【東京|転勤なし】大規模案件!年収920万も可!設備管理|賞与年2回・各種手当充実

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
管工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】オフィスビルや商業施設等、人々の生活や産業活動の基盤となる重要施設の設備管理・運用保守業務をお任せします。親会社である空調設備業界のリーディングカンパニーが手掛けた施工物件を中心に、設備が常に最適なパフォーマンスを発揮できるよう維持・管理し、建物の価値向上と長寿命化をサポートする重要なポジションです。一都三県を対象エリアとして、施設管理のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。【具体的な仕事内容】・年間設備保守計画の策定と提案・契約締結に関わる打ち合わせ・各種設備の定期的な保守点検、安全管理、現場立ち会い・点検結果に基づく詳細な報告書の作成および顧客への改善提案・設備修繕、更新、リニューアル工事、省エネ化の企画・設計・施工管理・空調設備等における顧客対応、協力会社の手配・監督【仕事の魅力】・安定した経営基盤:業界をリードするグループ企業の一員として、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができます。今後は元請け案件の拡大にも注力しており、やりがいのある環境です。・大規模案件への参画:ショッピングセンターや高層ビルなど、社会インフラに関わる大規模プロジェクトに携わることが可能です。・高い専門性の習得:空調だけでなく排気ガス処理設備や給排水衛生設備など、幅広い設備知識を深められます。・充実した育成体制:新入社員から管理職まで階層別の研修が整っており、資格取得支援も手厚いため、早期にプロフェッショナルとしてのスキルアップを目指せます。・働きやすい環境:担当案件の多くが首都圏内に集中しており、遠方への長期出張が少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。【施工実績】・高層オフィスビル・ホテル・レジャー施設・大型商業施設・博物館・空港・半導体やディスプレイ製造工場・医薬品およびバイオテクノロジー関連の研究所など
応募資格
必須
なし
歓迎
・空調設備の施工管理経験
・電気、衛生、消防関連の業務経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
400万円~799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当:あり
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(標準計4か月分)
・残業手当あり

【モデル年収】
・経験17年/920万円
・経験14年/680万円
待遇・福利厚生
・外国籍採用実績あり
・社宅/家賃補助制度あり
・個人年金など(従業員拠出)への補助
・制服貸与
・カフェテリアプラン
・通勤手当:全額支給
・家族手当:扶養:1万8千円、お子様1人あたり3千円
・住宅手当:既婚者3万円支給、独身者2万円支給(30歳未満)※賃貸住宅に限る
・役職手当:有

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【業務内容】
[一般空調]
 多くの人々が集まる空間に最適な空気環境を提供しています。導入する施設は高層ビル、ホテル、レジャー施設、商業施設、博物館、空港などさまざま。エアコンには実現が難しい最適なオーダーメイドの空調システムを提供しています。また、熱源、空調設備等のリニューアルにより、ビル等の資産価値の向上、ライフサイクルコストの低減、運転管理費の低減を実現します。

[産業空調]
 半導体やディスプレイの製造工場、製薬工場、バイオテクノロジーの研究施設には、高清浄環境が要求されます。当社では、確かな性能を実現するクリーンルームをはじめとした産業用空調機を提示します。工場、研究所等のリニューアル計画においても、お客様のお手持ちの施設の生産性を向上し、さまざまな技術を提供します。

[排気ガス処理設備]
 あらゆる分野の産業活動から発生する排気ガス問題は、環境汚染防止、自然環境保護の観点から、企業存続の必須条件となっています。親会社の排気処理システム開発の歴史は、1970年の脱硫装置開発にはじまり、現在に至っては酸化分解法による蓄熱式直接燃焼脱臭装置の開発など排気処理システムのパイオニアです。これらの排気処理装置の保持、メンテナンスを一手に行っているのが当社の役割です。

[給排水衛生設備]
 人々の生活に欠かせない水を供給し、使用した水と排泄物を衛生的に処理する施設や衛生器具に関連した給排水衛生設備。給排水管の老朽化は、漏水事故につながるだけでなく不衛生で健康上の問題にもつながります。基本プランの作成やメンテナンスまでリニューアルの計画、施工に対応いたします。

【社員教育】
 「人は財なり」という言葉がありますが、当社の最大の財産は”人”です。「人材育成・教育」を最も重要な経営課題の一つと位置づけています。当社は、「新入社員研修」から「管理職研修」まで親会社による...
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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