募集要項
- 仕事内容
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土木施工管理業務をお任せします【仕事内容】
宅地開発担当として、住宅の着工前における宅地造成工事の施工管理業務全般をお任せします。土地の仕入れから企画・建築・販売までを自社で行う一貫体制の強みを活かし、安全かつ効率的に住環境を整える重要なポジションです。地域密着型の不動産開発事業において、土地のポテンシャルを最大限に引き出し、安心・安全な街づくりを支えていただきます。
【具体的な仕事内容】
・現地調査
└土地の測量や周囲の状況確認、法規制および条例の調査
・積算・発注業務
└工事に必要な材料・工数の算出と、協力会社への見積もり依頼・発注管理
・現場管理
└造成工事における安全管理、品質チェック、工程の進捗確認
・地盤調査及び改良工事管理
└専門業者との連携による地盤調査の実施および最適な改良工法の選定・施工管理
・解体工事の発注管理事務
└古家解体における許認可手続き、業者選定、近隣への配慮を含めた現場運営
【仕事の魅力】
・大手グループの経営基盤と地域密着型の柔軟性を併せ持つ安定した環境で、腰を据えてキャリアを築くことができます。
・土地の仕入れから販売まで一貫して携わるビジネスモデルのため、造成現場がその後の住まいの礎となる過程を直接見届けるやりがいがあります。
・年間着工棟数が非常に多く、造成担当として多数のプロジェクトを経験することで、地域特性に合わせた専門知識や高いエンジニアリングスキルを早期に習得可能です。
・有給取得率が高く、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍できる環境です。
【施工実績】
・神奈川県内における年間着工棟数500棟の実績
・創業から現在まで、地域に根ざした約3,000棟の家づくりをサポート
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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450万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（夏、冬）
【残業手当】
・みなし残業30時間を含む（5万円～）
・超過分別途支給
【モデル年収】
・入社4年目：630万円
・入社3年目：611万円
・入社2年目：542万円
【資格手当】
・1級施工管理技士：2万円／月
・1級建築士：1万5千円／月
・2級建築士：1万円／月
・宅地建物...
- 待遇・福利厚生
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・資格合格祝金制度：宅建、建築士などの資格に対して手当支給
・各種慶弔見舞金：結婚、出産などライフイベントに合わせて祝金
・娯楽行楽施設割引利用制度：フィットネスクラブ、旅行、宿泊施設、ゴルフ施設など提携施設
・私傷病時休業制度
・高額医療費補助制度
・家庭用常備薬購入補助制度：年1回
・歯科検診受診制度：半年に1回無料
・禁煙サポート制度
・育児時短勤務制度
