募集要項
- 仕事内容
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設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします【仕事内容】
分譲マンションの価値維持と快適な住環境を支える、メンテナンスおよび小・中規模修繕業務全般をお任せします。
当社は元請けとして管理組合の窓口となり、建物の診断から最適な修繕プランの提案、施工管理まで一貫して携わります。デスクワークを中心に、状況に応じてマンションの巡回管理を行っていただきます。現場に張り付く形態ではなく、発注者側としてプロフェッショナルな視点で物件を見守るポジションです。
【具体的な仕事内容】
・担当物件の保守・メンテナンス管理
└定期的な巡回による建物状況のチェック、劣化箇所の早期発見
・修繕計画の立案と提案
└専門的な知見に基づいた、中長期的な修繕提案や資産価値向上に向けたプランニング
・見積もり作成・工事手配
└工事内容の精査、適正な見積もりの作成、協力会社への手配および施工品質の確認
・管理組合との折衝・報告
└理事会や会合での修繕提案・説明（月2~3回程度出勤の可能性あり ※振替休日取得可）
【仕事の魅力】
・専門性の高いスキル習得
業界有数の研修施設にて、実際の現場機器を用いた実践的な研修カリキュラムを用意。清掃から設備機器の取り扱い、法令知識まで幅広く学べる環境があります。
・バックグラウンドを活かした安定と成長
大手グループのナレッジや多数の技術系プロフェッショナルが社内に在籍。ノウハウが蓄積された環境で、安心してキャリアアップを目指せます。
・公正で納得感のある評価制度
提案の質や受注件数など、定量的・定性的な多角的評価項目を採用。日々の努力や成果が適切に評価される体制です。
・ワークライフバランス
デスクワークと巡回のバランスが取れており、安定した環境で長くご活躍いただけます。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・施工管理経験（業種不問）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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・財形貯蓄制度
・永年勤続表彰
・慶弔金制度
・保養所(直営・会員制)
・社員向けクリニック(社内医療施設)
・ベネフィットステーション他
