募集要項
- 仕事内容
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】自社で開発・製造している高品質な金属屋根材を中心とした建材の提案営業をお任せします。業界トップクラスのシェアと圧倒的な製品開発力を背景に、建築図面へのスペックイン（製品採用）を目指す、専門性の高い提案型の営業スタイルです。単に製品を販売するのではなく、建築のプロフェッショナルとして技術的な付加価値を提供し、社会インフラや街並みを形作るやりがいのある業務です。【具体的な仕事内容】・設計事務所へのルート営業：建築図面作成の初期段階からアプローチし、自社製品を設計・図面に組み込んでいただくための技術提案を行います。・役所・企業（発注者）への提案営業：建物のオーナーや行政担当者に対し、当社の屋根が持つ品質・耐久性・断熱性などの性能の高さを説明し、採用のメリットをご理解いただくための折衝を行います。・技術サポートと提案：建築に関する専門的な知識を駆使し、顧客の抱える課題に対する最適な建材ソリューションを提案します。※入社後、建築関連の専門知識を習得する研修期間を設けています。・関係各所との連携：社内の開発部門や製造部門と連携し、より良い製品提案や納期調整、施工に向けたフォローアップを行います。【仕事の魅力】・圧倒的な製品力と信頼性：工業所有権の出願件数は業界トップクラス。金属屋根材部門ではブランド力・品質共に高い評価を得ており、自信を持って提案できる商材です。・提案型の営業スタイル：単なる物売りではなく、建築のプロとして専門知識を活かし、設計段階からプロジェクトに深く関与することができます。・高い社会貢献性と達成感：自身が提案した製品が採用され、実際に建物として完成し、地図に残る仕事です。形として成果が目に見えるため、非常に大きなやりがいを感じられます。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当
・賞与：年2回（7月、12月）
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当（上限20000円/月）
※マイカー通勤不可
・家族手当（配偶者10000円、子5000円）
・住宅手当（5000・10000円／月）
・寮社宅（転勤時に適用）
・退職金制度（勤続2年以上で支給）
・住宅資金融資制度
・財形貯蓄
・資格手当（一級建築施工管理技士10000円）
