募集要項
- 仕事内容
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■軽自動車から大型車両、特殊車両における多種多様な車両の板金業務をお任せします。（特殊車両は車両搭載型クレーン・ 高所作業車・ フォークリフト・ ダンプなど）
＜具体的には＞※取扱車両の約6～7割がトラック（2t～12t）。
・フロントと連携しての作業内容と工程の確認、外板業務、取替作業(パネル交換)
・修正機を使用してのフレーム修正(内板骨格修正・ボディ修正)
【一生モノの技術を。未経験からプロの整備士へ】
同社では「手に職をつけたい」という意欲を全力でバックアップします。資格取得支援制度により、講習や試験の費用は会社が全額負担。入社後に実務を学びながら国家資格を取得することが可能です。ベテラン整備士も多く在籍しており、分からないことはすぐに相談できるため、着実にスキルアップを目指せます。
【景気に左右されない圧倒的な安定基盤】
取引先の約9割が法人客であり、運送会社やバス会社、さらには消防車などの公共車両、大手カーシェア車両まで幅広く手掛けています。社会インフラを支える車両の整備がメインのため、仕事量が非常に安定しており、将来にわたって安心して長く働き続けることができる環境です。
そのため、突発的な残業が発生しにくく、平均残業時間は15時間程度になっています。
【メカニックの「やりがい」と「体」を大切にする現場】
特殊車両チームではユニッククレーンや高所作業車など、複雑な構造を持つ「上物」の修理を担当。機械いじりの醍醐味を存分に味わえます。また、現場には重いタイヤの持ち上げ機や天井クレーンなど、身体への負担を軽減する最新設備を完備。長く健康に活躍してほしいという想いが現場の設備にも表れています。
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車運転免許 必須（AT限定可）をお持ちの方
※無資格未経験の方も大歓迎です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（月3万円まで）、家族手当（配偶者5000円、配偶者以外の扶養家族3人まで支給（16歳未満3000円、16歳以上22歳以下5000円、その他扶養家族3000円））、資格手当（普通免許3000円、大型免許5000円）、時間外手当 、深夜勤務手当、出張手当、食事手当（3500円） 、宿泊手当
- 休日休暇
- 年間111日／（内訳）週休2日制(日祝) ※指定有給5日込、日曜日・祝日以外の休日はカレンダーによる月7～11日休み・年末年始・夏季・GW・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日
