募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
戸建住宅向けの太陽光発電システムや蓄電池、LED照明、エアコン設置等における施工管理業務およびマネジメントをお任せします。
工事の工程・安全・品質管理／施工スタッフのスケジュール調整・協力会社の手配・管理／顧客へのアフターフォロー対応を対応いただきます。
管理職候補として、現場の統括や後進の育成、組織運営への参画を期待しています。
【具体的には】
■一般住宅（戸建）を中心とした、1?3日程度の短工期案件をメインに担当します。
■1日に平均2?3件の現場を巡回し、予算や工期の進捗を管理します。
■顧客や元請けからの要望に応じ、照明やエアコン設置などの付帯工事の管理も行います。
■将来的には部長・課長クラスとして、複数の現場を回すリーダー層の指揮・監督を担っていただきます。
■エリアは関東圏内が中心で、宿泊を伴う出張はなく、日帰りでの対応となります。
【魅力】
■SDGsや電力自給化の需要増により、右肩上がりの成長を続ける安定基盤があります。
■分業体制が確立されており、残業は月平均20時間以内と、ワークライフバランスを保てる環境です。
■実績に応じた年4回の昇給チャンスがあり、社歴に関わらず正当な評価が受けられます。
■組織の拡大に伴い、早期に部長・課長などの重要ポストへの就任が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■下記要件をすべて満たす方
・第1種または第2種電気工事士の資格をお持ちの方
・電気工事の実務経験を2年以上お持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30
- 年収・給与
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500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給4回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（月30，000円上限）、住宅手当（月5，000円～10，000万円）、資格手当 、時間外手当、高所現調手当
【待遇・福利厚生】
企業型確定拠出年金制度、資格取得、育児支援制度（時短勤務）、社員旅行（年1回開催）、制服貸与
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）シフト制、夏季休暇、年末年始、GW休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
