募集要項
- 仕事内容
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電気工事施工管理業務をお任せします【仕事内容】
電気設備工事の現場における施工管理業務全般をお任せします。公共施設からオフィスビル、商業施設まで多岐にわたる案件において、プロジェクトの計画から竣工までを一貫してリードしていただきます。専門家集団の一員として、高度な技術力を駆使し、安全・高品質な成果物を提供することで社会インフラの発展に貢献するやりがいのある仕事です。
【具体的な仕事内容】
・施工管理業務
└現場の司令塔として、安全・品質・工程・予算（原価）を総合的に管理
└協力会社や作業員への指示出し、現場の進捗確認、環境整備
・施工図の作成
└電気設備設計図に基づいた詳細な施工図の作成・修正
└施工における納まりの検討や技術的な課題解決
・客先対応
└施主様やゼネコン担当者との打ち合わせ、定期的な進捗報告
└「お客様の身になって考える」誠実な対応による信頼関係の構築
【仕事の魅力】
・若手が活躍する活気ある環境：平均年齢33歳という若く活気ある職場であり、意欲次第で責任ある仕事を任せられる環境です。
・高い専門性の習得：安全管理、工程管理、コスト管理といった施工管理の基礎はもちろん、電気設備に関する高度な技術を総合的に磨けます。
・確実なステップアップ：現場を束ねるリーダーシップや調整力を養うことができ、それが正当に評価され、昇給やボーナスといった年収アップに直結します。
・ワークライフバランスと仲間：社内親睦会を積極的に開催しており、スタッフ同士の仲が良く、仕事の悩みも共有しやすい風通しの良い組織です。
【施工実績】
・公共施設
・オフィスビル
・商業施設
・マンション
・医療福祉施設
・宿泊施設 など
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：随時
・賞与：年2回
・給与改定：年1回
- 待遇・福利厚生
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・職長手当：2万円/月
・職長心得：5千円/月
・役職手当
・出張手当
・福利厚生施設利用制度：あり
・社内表彰制度：あり
・社員旅行
・保養所
