募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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※年間休日120日※地域医療・福祉内での持続可能な新サービスを形にする開発企画。【職務概要】
同社にて、地域医療・福祉のニーズを捉え、事業として形にしていく開発企画業務を担当します。地域包括ケアや社会保障制度の変化に対応し、新しい価値を地域に提供する業務です。
【職務詳細】
・地域課題・社会ニーズの調査・分析（福祉・医療・制度動向等）
・新規事業や新サービスの企画・提案・事業化推進
・既存サービスの改善提案、標準化・効率化の企画
・医療・福祉・行政機関との連携体制の構築
・制度改定への対応企画（報酬改定・介護保険制度など）
・実証事業や地域連携モデルの立案・実行管理
【魅力とやりがい】
経営陣と近い距離で働く機会があり、会社の将来を左右する重要な意思決定に直接関与できます。プロジェクトを成功に導くことで、企業全体に大きなインパクトを与えることができます。
将来のキャリアパスとして、経営陣の一員として活躍する可能性もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許
【必要スキル】
・ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌの基本操作（入力・表作成・四則演算）や、関数（ＳＵＭ・ＩＦなど）を使った表計算、Ｗｏｒｄでの文書作成、パソコンでの事務処理全般に柔軟かつ的確に対応できること
【歓迎】
・事業会社での経営企画や事業企画、経営に携わった経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
幅広い視野を持ち、柔軟な思考で課題に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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〒702-8055 岡山県岡山市南区築港緑町1-15-26
ＪＲ瀬戸大橋線「備前西市」駅より車で15分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～18時00分 シフト制(年間変形労働時間制：週40時間労働)
- 年収・給与
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年収:530万～874万程度
月給制：月額364000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回（昨年度実績3.9ヵ月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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マイカー通勤OK、一部在宅勤務可（業務習熟後）、通勤手当（実費支給：上限50，000円）、リフレッシュトラベル奨励金、資格取得支援、産休・育休・介護休（取得実績多数）、育児休業後の時短勤務制度あり、慶弔見舞金、同好会支援制度あり、社員割引販売、社員表彰
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
