プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【北海道】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/11~26/06/25求人No:WORKP-408820765
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【北海道】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

FPTニアショアジャパン株式会社【旧:FPT沖縄R&D株式会社】
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募集要項

募集背景
事業所拡大による人員増加のため
仕事内容
取引先は大手企業がメイン!平均成長率30%と勢いのある企業です!
【職務概要】
システム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)として、
上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。

【職務詳細】
システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、
チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。
メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。
プロジェクトによって、ご自身の経験や適性に合わせたアサインや、
スキルアップのため未経験領域でのチャレンジ等、仕事の選択は自由です。
また、ITコンサル職や営業職など別の職種への転籍も可能です。
マネージャーの役職以上は人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。

■具体的な事例
下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施しています。
・日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築
・日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築
・テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築
・アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築
・大手重工業企業向けのPLMシステム構築
・ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれかの経験
・システム開発においてのプロジェクトマネージャー経験
・システムエンジニアの経験があり、これからプロジェクトマネージャーの業務に携わりたい方
・オフショア開発の経験
・ITアーキテクトの経験

☆★☆同社の魅力☆★☆
設立当初から急成長を続けるベトナムトップクラスの
テクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。
日本マーケットが「FPT Software」をリード(45%)しており、
社員数1,650名を超え、2021年度で売上250億円を突破し、
平均成長率30%と成長し続けています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
北海道札幌市中央区北3条西4-1 D-LIFEPLACE札幌 10階
JR各線「札幌」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分 ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う
年収・給与
年収:650万~900万程度
月給制:月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(月2万円まで)、家族手当、住宅手当(3万円)、北海道手当(5千円)、退職金制度、選択制企業型確定拠出年金制度、帰省旅費補助(2年目以降:8万円/年)、慶弔見舞金
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日日数125日】完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接(事業所長・採用部、対面またはオンライン、1~2回、適性検査有)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
FPTニアショアジャパン株式会社【旧:FPT沖縄R&D株式会社】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・システム提案・ビジネス分析
・RFP策定・要件定義・システム開発および運用保守

【会社の特徴】
同社は、ベトナム最大のテクノロジーカンパニーであるFPT Softwareの日本法人グループに属し、2017年の設立以来急成長を続けている企業です。
グループ全体で連結社員数5,000名を超え、2024年度の売上高は700億円を突破するなど圧倒的な成長スピードを誇ります。システム提案や要件定義といった上流工程から開発、運用保守までを一気通貫で提供しており、自動車、製造、金融、流通などほぼ全ての産業で豊富な実績を蓄積しています。社内は多様な国籍のメンバーが在籍するグローバルで活気ある雰囲気でありながら、公用語は日本語のため馴染みやすく、メンター制度をはじめとする手厚いフォロー体制や充実した自己研鑽サポート環境も整備されています。
設立
2017年7月
資本金
5000万円
売上高
700億円(2024年度実績、グループ全体)
従業員数
単体:-/連結:5000名以上(2026年1月時点、グループ全体)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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