募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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【日立GPの安定基盤】最先端技術に携わることが出来ます／福利厚生充実◎【職務概要】
ADAS向けセキュリティ機能の開発および評価業務を担当していただきます。
大手自動車メーカー向けADASソフトウェアを対象に、セキュリティ機能の設計、実装、評価を行います。
必要に応じて、評価ツールの開発も担当していただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【職務詳細】
・セキュリティ機能（MAC認証、機器認証など）の要件定義および設計検討
・実装およびコードレビュー
・評価環境の検討・構築（評価ツールの作成を含む）
・他部署（別チーム）や顧客との連携・調整
・開発プロセス対応（ドキュメント作成およびレビュー）
本プロジェクトは長期にわたり継続予定で、様々な車種展開や新たなADAS派生開発も計画されています。
最先端のADAS搭載車両の開発に携わることができる、やりがいのあるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・C言語でのソフトウェア実装経験
・組み込みソフトウェア開発経験（設計、実装、テスト、デバッグ）
【尚可】
・顧客向けドキュメント作成能力
・車載向け組み込みソフト開発経験
・数名程度のチームマネジメント経験
※車載以外の組込みソフトウェア経験者も歓迎しております。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※待遇の変動なし)
- 勤務地
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東京都立川市緑町7番地1 立飛ビル8号館
多摩都市モノレール「高松」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社が定める事業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム／10：15～14：45）
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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深夜手当、休日勤務手当、通勤手当（会社規定に基づき支給）、子ども・介護等支援手当、住宅手当（社内規定により支給）、在宅勤務（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）、社員持株会、財形貯蓄制度、保養所利用可、各種資格に対する報奨金制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日（2025年度実績）、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（5日）、夏期休暇（5日）、有給休暇（入社半年経過時点10日付与、最高付与日数24日）、GW休暇、創立記念日休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査・一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
