施工管理(設備)
【神奈川】設備施工管理(通信設備/消防・防災設備) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/11~26/06/25求人No:WORKP-408809155
NEW施工管理(設備)

【神奈川】設備施工管理(通信設備/消防・防災設備) ※土日休み ※年間休日120日以上

能美防災株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
【東証プライム】創業約100年の防災設備大手メーカー/教育体制充実/フレックス
【職務概要】
同社の横浜支社において、病院、高層ビル、商業施設、データセンターや半導体工場などの新築・再開発施設に設置する消火設備等防災システムの施工管理全般を行います。火災から人命と財産を守るための設備であり、高い管理能力と施工品質が求められます。

【職務詳細】
・社内の営業部門・設計部門等から受注した物件の引き継ぎ
・客先(施主・ゼネコン等)との打ち合わせによる工事内容の詳細確認
・施工に必要な機器の選定、予算書・工程表・施工要領書の作成
・消防署との打ち合わせ、着工届・設置届の作成および提出
・現場の建築や他設備から図面情報を入手・調整し、CAD(AutoCAD、Tfas等)による施工図の作成
・機器、材料、協力会社(チームノーミ)の手配
・客先、協力会社、他工事会社との日々の工程管理、施工状況の確認・調整
・設置した設備が求められる性能通り機能するか、試験調整および確認
・消防検査、施主検査の立ち会い後、完成図書等の書類を作成して客先への引き渡し
※担当者のスキルに合わせ、役割分担を考慮します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・自動車運転免許(普通)
・施工管理(衛生、空調、電気、消防施設など)の経験

【尚可】
・消防設備士甲種1類
・管施工管理技士、電気施工管理技士、電気工事士などの資格
・設備設計、設備メンテナンスの経験
・CAD(AutoCAD、Tfasほか)の操作経験
・監理技術者(消防設備)の資格
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・社員同士や協力業者と一緒になって質の高い現場を作り上げるためのチームワークがある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号クイーンズタワーC9
みなとみらい線「みなとみらい」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:30(フレックス:コアタイム 11:00~15:00)
年収・給与
年収:450万~750万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月/12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、勤務地手当、燃料手当、国内駐在手当、別居手当、外勤手当、出向手当、資格手当など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
〈年間休日125日程度〉完全週休2日制(土日祝)、5月1日(メーデー)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、表彰休暇、ボランティア休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ※Web試験:実施の場合あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
支社はキャリア採用者比率も高く、多いところは半数を越えており、また、同社の風土もあって、キャリア入社者は定着率も大変よく、長く活躍しています。

会社概要

社名
能美防災株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種防災システムの開発・提供

【会社の特徴】
同社は1924年(大正13年)の創業以来、火災の研究を重ね続けてきた総合防災設備メーカーです。
100年以上の歴史の中で、様々な取り組みに挑戦し続けてきました。
こうした同社のチャレンジは、世の中に少しずつ影響を与え、現在ではほとんどの建造物に自動火災報知設備の設置が義務付けられているほど、
日本の防災意識は高まってきました。
同社はこれからも、『火災から人々を守る』という使命を持ったメーカーとして、業界屈指の技術を駆使して、
日本の防災をリードし、社会に貢献していきます。
中途採用比率は事業所によりますが30%~60%あり、定着性も非常に高く長く活躍しています。その理由としては、創業100年以上の安定性からくる、福利厚生の充実があげられます。
設立
1944年5月
資本金
133億200万円
売上高
2015年3月期  売上高:93833百万円 経常利益:9544百万円 2014年3月期 売上高:93758百万円 経常利益:8346百万円 2013年3月期 売上高:86097百万円 経常利益:4855百万円
従業員数
2875名(2025年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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