募集要項
- 募集背景
- 増員の為
- 仕事内容
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日本の安全を支える最先端システムに挑戦／日立グループの福利厚生・手当充実【職務概要】
同社にて、防衛関連製品の製造および維持整備（定期修理）における生産管理業務全般を担当いただきます。
【職務詳細】
・案件の受注状況確認
・設計部門の設計・手配状況確認
・製造部門の製造・維持日程計画立案
・部品集約状況の確認
・製造進捗の管理（進度状況の確認及び日程調整等）
※製造部門及び品質保証部門が主な対象
・納期管理
・その他、付随業務
【魅力】
・部品集約から製品完成・出荷に至るまでの社内日程をコントロールすることで、防衛製品の製造プロセス全体を一気通貫で経験・習得することができます。
・国防の一端を支える製品づくりに関わることで、社会的意義や責任感を実感できる点も本ポジションならではの特性です。
・人を大切にする日立グループの一員として、社員が持てる能力を存分に発揮し、安心して仕事に取り組める環境づくりを推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基本的なPC操作（Outlook、Excel、Word等、基本操作）
・何らかのモノづくりに関わる業務経験をお持ちの方（製造現場での業務経験があり、生産管理業務にチャレンジしたい方も歓迎）
【尚可】
・生産管理業務のご経験をお持ちの方
・フォークリフト運転技能講習修了者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内関係部門と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・日程調整や折衝業務に前向きに取り組める方
・周囲と連携しながら、計画的に物事を進めることができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
各線「戸塚」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分～17時15分※フレックスタイム制（コアタイム：10時30分～15時00分）
- 年収・給与
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年収:533万～767万程度
月給制：月額270500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制、年間有給休暇3日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→適性検査（SHLの性格診断のみ・所要時間30分程度）＋最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
