その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【東京:リモート】運営積算業務 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/11~26/06/25求人No:WORKP-408814128
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【東京:リモート】運営積算業務 ※土日休み ※年間休日120日以上

水ing株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【柔軟な働き方でワークライフバランス充実】大手水コンで福利厚生も充実◎
【職務概要】
同社の技術部門において、水処理施設(浄水場・下水処理場等)におけるPPP(官民連携)案件の運営に関する積算業務を担当します。
※水ing株式会社へ入社後、水ingAM株式会社への出向となります。出向に際しての条件・待遇変更はありません。※期間の定めなし

【職務詳細】
PPP案件における、計画段階(受注前)の原価積算業務を中心に、以下の業務を行います。
・人件費、修繕費、薬品費、ユーティリティー費などの原価積算
・各案件におけるコスト構造の分析・体系化
・社内関係部門(営業・技術・事業管理等)との調整・連携
※複数案件を同時並行で担当いただきます。

※PPP(官民連携):水の官民連携、DBO、指定管理者制度など

【魅力】
・拡大が続く「水の官民連携」領域に深く関与し、社会インフラの持続可能性に貢献できます。
・案件の成否に直結するコストを担う、事業の中核ポジションです。
・営業・技術・設計など多部門と連携し、プロジェクト全体を俯瞰するスキルを習得できます。

【業務内容変更の範囲】
会社の指示する業務
応募資格
必須
【必須】
以下のいずれかをお持ちの方
・プラント、インフラ業界での積算業務経験(3年以上)
・公共施設などの運営事業にかかる積算業務経験
・プラント、インフラ業界での業務経験(積算に限らず、営業や設計等)

【尚可】
・PPP(水の官民連携)に携わった経験
・地方公共団体における計画業務経験
・建設系設計会社(コンサル)での設計書作成業務経験
・Excel等を用いたデータ分析・集計スキル(基本的な関数が理解できる方)
・AI・ITツールを用いた業務効率化経験
・複数案件を同時に推進した経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・関係者と協働しながら業務を進められる方
・正確性とスピードの両立ができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル27階
JR各線「汐留」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
8時45分~17時30分 ※時差出勤可、フレックス勤務は入社1年後から利用可
年収・給与
年収:560万~870万程度
月給制:月額311000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
借り上げ社宅あり(基準有、詳しくは面接時にお問い合わせください)、退職金制度、永年勤続褒章、通信講座受講支援、福利厚生システム加入
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】週休2日制(土日祝日)、盆休み、年末年始5日間、年次有給休暇、慶弔などの特別休暇制度
選考プロセス
書類選考⇒適性検査+1次面接⇒小論文+最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
水ing株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
環境衛生施設、公害防止プラント、発電施設の運転・維持並びに管理、設計施工、機器販売、副製品の販売、事業の企画・経営業務、コンサルタント業務、機能診断、工業薬品・工業用ガスの製造、販売、濃度計量証明等の分析

【会社の特徴】
国内外の「水」を支え続けて80年。 官民ともに多くのニーズに応えてきた同社。

同社は水に関する技術・ノウハウを駆使し、お客様に「省エネ・創エネの着眼点から価値を提供すること」を使命としています。
同社は世界の公的機関を主な顧客とし、住民への安心・安全な水の提供に貢献しています。

官公庁9割・民間1割で案件を受注しており、主な顧客は国内外の官公庁/地方自治体/水族館/テーマパーク/飲料メーカー/医薬品メーカー等です。
設立
1977年4月1日
資本金
55億円
売上高
740億円(2022年度)※子会社含む
従業員数
4300名※子会社含む
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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