募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
-
年休127日/三井不動産Gの安定基盤◎働きやすい環境でキャリアアップできます!【職務概要】
同社にて、オフィス、ホテル、商業施設、医療施設などの大型・特殊案件における内装施工管理業務を担当します。
【職務詳細】
・オフィスやホテルの改修案件を中心とした施工管理(工程・品質・安全・原価管理)
・大規模再開発に伴う新築ビル入居案件の管理
・グループの指定工事店としてのハイレベルな施工マネジメント
・現場巡回、写真撮影、事務作業等の付随業務
【案件の特徴】
・エリア:首都圏が中心ですが、ホテル案件などは国内全国に展開しています。
・案件比率:グループ案件が約6割を占める一方、一般案件の比率も上昇しており、多様な物件に携わることが可能です。
【働き方】
自宅、シェアオフィス、現場、会社を自身のスケジュールに合わせて選択し、効率的に働くことが可能です。直行直帰も推奨されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・建築/内装施工管理経験(10年以上)
【尚可】
・オフィス、ホテル、商業施設、店舗案件などの大規模内装案件経験
・設備(特に電気・空調や給排水)工事施工管理経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限:60ヶ月
契約更新回数の上限:5回
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE
東京メトロ日比谷線「東銀座」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:同社の定める場所
- 勤務時間
-
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時00分)
※1日あたりの標準勤務時間:7時間45分
- 年収・給与
-
年収:700万~1000万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(実績額:基本給の2ヶ月分前後)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、在宅勤務制度、リモートワーク制度、服装自由、出産・育児支援制度、研修支援制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制、年末年始休暇(12月28日~12月31日・1月2日・1月3日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接+SPI→社長・役員面接→内定
※選考回数は変動する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
