募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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★完全週休2日制◎残業少なく働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
労務として、下記業務に携わっていただきます！
【職務詳細】
・勤怠管理
・給与・賞与計算／年末調整
・社会保険・労働保険手続き
・入退社手続き
・労働関連法改正対応
・就業規則・諸規程の管理
・従業員からの労働相談窓口
・人事評価制度運用
※一部業務は社労士事務所に委託しています。
＜温かい社風＞
社員想いの社長や、社員の人柄に惹かれて入社した社員も多く、「互いに助け合う」「協調性を大切にする」など社員同士のコミュニケーションを第一に考えながら業務に携わっています。
人柄の良い社員が多いので、働きやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での人事労務管理業務経験（3年以上）
・社会保険の手続き、給与関連業務のご経験
・労務相談対応、制度設計運用のご経験もしくは営業のご経験
・主要な関数（VLOOKUP、IF、COUNTIFなど）が使用できる方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月以上)
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5F
JR山手線「新宿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:500万～600万程度
月給制：月額292000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、退職金制度、役職手当、資格手当、家賃補助、技術手当、資格合格祝金、ベネフィット・ステーション、各種保養施設（エクシブ等）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休業・育児休業
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
