募集要項
- 募集背景
- 人事労務業務の内製化（現在は外注）を行い、グループのバックオフィスの再構築を行うためのキーパーソンを募集
- 仕事内容
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人事労務の内製化を担うキーパーソンとして、挑戦できる環境です。【職務概要】
グループのバックオフィス再構築に向けた人事労務業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・給与計算
・社会保険、労働保険の手続き
・年末調整
・雇用契約の管理、更新
・労働法令の遵守
・労働環境の整備等
【ミッション・期待される役割】
同社は3年後にグループ年商30億円という中長期目標を掲げています。
事業分野の拡張と中期経営計画の達成に向け、管理部門の充実が急務です。
現在外注している労務業務を内製化し、強固なバックオフィス体制を
構築していただくキーパーソンとしての活躍を期待しています。
将来的には管理職を目指していただける、行動力と協調性のある方を求めています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・労務担当者（給与計算・社会保険手続き・年末調整等々、自立して対応できること）
【尚可】
・飲食業を営む企業で労務を担当した経験
・社会保険労務士
【ポジションの魅力とキャリアパス】
「食の新鮮・安全・安心」を掲げ地域社会に愛される店舗作りを進める同社において、
その根幹を支える従業員の労働環境を整えるやりがいのある仕事です。
ルーチンワークにとどまらず、制度構築や環境整備など組織作りそのものに関わることができ、
将来的には管理部門の中核を担う管理職へとステップアップすることが可能です。
指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ行動できる方に最適なフィールドです。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 仕事に対して待ち姿勢ではなく行動力がある方、協調性のある方、管理職を目指したい経験者
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区赤坂4-1-29 赤坂赤菱ビル 8F
東京メトロ各線「赤坂見附」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～550万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり
昇給:有（毎年4月）
- 待遇・福利厚生
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資格手当、退職金制度あり（入社3年後より）、定年の有無（65歳）、定年後の再雇用制度の有無（70歳）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日約120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給、慶弔
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
