募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【プライム上場G】安定基盤で安定した給与・賞与／家族・住居・資格手当◎【職務概要】
リフォーム営業としての実務に加え、課長職としてメンバーのマネジメントや組織運営をお任せします。
複数案件を同時並行で進めながら、個人の営業活動とチームマネジメントの両面でご活躍いただくことを期待しています。
【職務詳細】
・リフォーム案件における反響営業
・現地調査、顧客ヒアリング、プラン提案、見積作成
・商談、契約、施工管理、引き渡しまでの一連の対応
・売上、粗利、案件進捗などの数値管理
・課内メンバーの案件管理、行動管理、進捗フォロー
・若手、未経験メンバーへの指導、育成、商談同席
・メンテナンス課、施工部門、関連部署との連携
・クレーム、トラブル発生時の一次対応および解決支援
・業務フローの改善、営業活動の標準化
・リフォーム受注拡大に向けた施策立案、実行
※案件規模は数十万円から1，000万円程度まで幅広く、100万円以下の小規模案件が中心です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（AT限定可）
■以下いずれかの経験がある方
・BtoC営業経験
・建築、不動産、住宅、住宅設備業界での営業経験
・メンバー育成、後輩指導、チームリーダー、マネジメントいずれか経験
・売上、粗利、案件進捗などの数値管理経験
【尚可】
■リフォーム営業経験
■住宅、建築、不動産業界でのマネジメント経験
■営業組織におけるKPI管理、目標管理の経験
■施工管理や現場調整を伴う営業経験
■クレーム、トラブル対応経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自身でも成果を出しながら、メンバー育成や組織づくりにも取り組める方
・顧客対応、現場対応、社内調整をバランスよく進められる方
・数字や案件進捗を管理し、課全体の成果最大化に向けて行動できる方
・未経験者や若手メンバーに対して、丁寧に指導／フォローできる方
・事業拡大フェーズにおいて、業務改善や仕組みづくりにも前向きに取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都練馬区石神井町2-26-11
池袋線「石神井公園」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：全国の同社拠点
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:529万～719万程度
月給制：月額402000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当（配偶者10，000円、子1人につき5，000円）、住居手当（賃貸借で自契約世帯主の場合20，000円）、資格手当、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄、住宅取得支援制度、会員制施設有等・定年制：67歳
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日＋計画有給6日、完全週休2日制（水曜日＋1日※土日休みも相談可）、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
