募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集です。
コンサルティングファームや大手事業会社向けの
ハイクラス人材支援を強化しており、
営業経験を活かしてHC領域に挑戦したい方を募集しています。
入社後の研修やOJTも整っているため、
人材業界未経験の方でもキャッチアップしやすい環境です。
- 仕事内容
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コンサル・大手事業会社向けに、ハイクラス人材の採用支援を行うHCコンサルタントです。コンサルティングファーム・大手事業会社向けに、
ハイクラス人材の採用支援を行う
HC（Human Capital）コンサルタントのポジションです。
RA（法人営業）、CA（キャリアアドバイザー）、
両面型のいずれかをご担当いただきます。
【RA業務】
・経営者、役員、人事責任者との商談
・採用課題、経営課題のヒアリング
・採用戦略、ソリューション提案
・求人票作成、候補者進捗フォロー
・新規顧客開拓
【CA業務】
・ハイクラス人材のスカウト
・キャリア面談、求人提案
・応募書類添削、面接対策
・年収交渉、入社後フォロー
正社員採用支援だけでなく、
フリーコンサル活用、副業・兼業マッチング、
独立支援など、
人的資本領域における幅広い提案が可能です。
経営者・役員・ハイクラス人材と接する機会が多く、
営業経験を活かしながら、
高いビジネススキルや課題解決力を磨ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・営業経験2年以上
※法人／個人、有形／無形は問いません。
人材業界未経験の方も歓迎します。
営業経験を活かし、
ハイクラス人材支援やコンサルティング領域で
市場価値を高めたい方に適したポジションです。
- 歓迎
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・無形商材営業経験
・法人営業経験
・ソリューション営業経験
・人材業界での経験
・コンサルティング業界、IT業界への知見
【本ポジションの魅力】
・業界未経験から人材紹介に挑戦可能
・ハイクラス、コンサル領域に特化
・経営者、役員クラスとの商談機会多数
・グロース上場企業の成長フェーズ
・フルフレックス、リモートワーク活用可能
・教育、研修制度が充実
・成果次第で高年収を目指せる環境
・将来的に人事、経営企画、新規事業等への
キャリアパスも可能
- フィットする人物像
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・営業経験を活かして、
人材紹介やHC領域に挑戦したい方
・ハイクラス人材や経営層と接することで、
ビジネススキルを高めたい方
・成長環境に身を置き、
市場価値を高めたい方
・主体的に考え、行動できる方
・目標達成意欲が高く、
素直に学び続けられる方
・成果に応じて、
より高い報酬を目指したい方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
- ポジション・役割
- 人材紹介コンサルタント（RA・CA・両面）
- 勤務地
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東京都、大阪府
東京本社：東京都千代田区麹町
大阪オフィス：大阪府大阪市中央区
※希望勤務地を考慮
※リモートワーク制度あり
- 勤務時間
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9:30～18:30（実働8時間）
フルフレックスタイム制
コアタイムなし
残業平均：月20～30時間程度
- 年収・給与
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想定年収：460万円～800万円
※現年収・ご経験を考慮のうえ決定します。
育成期間終了後は、
ベース給＋インセンティブの
成果報酬型へ移行できる可能性があります。
成果報酬制度移行後の想定年収：
600万円～3,000万円
年収1,000万円以上を実現している社員も在籍しています。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当全額支給、
残業手当、育休取得実績あり。
現場OJTに加え、外部研修制度など、
スキルアップを支援する制度があります。
社外向けセミナー講師など、
専門性を磨く機会もあり、
成長意欲の高い方に適した環境です。
- 休日休暇
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年間休日125日以上。
完全週休2日制（土日祝）、
会社設立記念日、夏季休暇、
年末年始休暇、GW、有給休暇など。
- 選考プロセス
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書類選考
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Webテスト（GAB）
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面接2～3回
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内定
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オファー面談
※面接はオンライン中心に実施予定です。
※状況に応じて選考フローが変更となる場合があります。
- キャリアパス・評価制度
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入社後は約1ヶ月のオンボーディング研修や
OJTを通じて業務を習得いただきます。
成果次第で早期マネジメント昇格も可能です。
将来的には人事、経営企画、M&A、
新規事業などへのキャリアパスも期待できます。
