募集要項
- 募集背景
- 官公庁や金融機関など、社会インフラを支えるシステム開発を手がける同社。1977年の設立以来、47期連続の黒字・無借金経営を継続しており、東証プライム上場企業として安定した経営基盤を築いています。現在は既存事業で培った顧客との信頼関係を強みに、クラウド領域への投資を積極的に行い、プライム案件の比率向上を目指しているところです。事業拡大に伴い、組織体制を強化するため、新たな仲間を募集します。
- 仕事内容
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クラウドエンジニアとして、各種クラウドサービスの導入支援から設計、構築、運用までを一貫して担当する仕事です。プロジェクトによってはお客様との対話を通じて、最適なクラウドサービスの選定や提案に携わることも可能です。
＜おすすめポイント＞
●クラウド未経験から市場価値の高いエンジニアへ
●年間休日128日！ワークライフバランスを重視
●プライム案件への挑戦や、新技術の習得が可能
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
●クラウドサービス（AWS、Azure、GoogleCloud、IBMCloud、OracleCloud）
＜仕事の流れ＞
▼お客様との打ち合わせ
お客様の課題やニーズをヒアリングし、最適なクラウドサービスを選定・提案します。
▼設計・構築
提案内容に基づき、クラウド環境の設計・構築を進めます。
▼運用・保守
構築後も安定稼働を支えるための運用・保守業務を担当します。
◎独立系SIerならではの強み
特定のメーカーや製品に縛られることなく、顧客にとって本質的な価値提供を追求できるのが同社の特徴です。
■この仕事で得られるもの
同社は官公庁の基幹システムや金融・通信など、社会の根幹をなすインフラ開発を長年手がけてきました。また、国内屈指の技術力を誇るセキュリティ事業も展開しており、サイバー攻撃などの脅威から社会を守っています。自身の仕事が、人々の生活の利便性を守り、安全なデジタル社会を維持することに直結しているという、大きな貢献実感を得られるでしょう。
■教育・キャリア
入社後は、充実した社内研修やWEB教材を通じて、クラウドの基礎から学べます。有識者によるフォロー体制も整っているため、クラウド未経者の方でも安心してスタートできる環境です。また、資格取得支援制度も充実しており、100種類以上の対象資格に対して20万円の報奨金を支給。実務と並行して自己研鑽に励み、市場価値の高いエンジニアへと成長を目指せます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
インフラデザイン事業部、プラットフォームコンサルティング事業部、テクニカルアドバンス事業部、ソーシャルソリューション事業部のいずれかへの配属です。詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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～第二新卒歓迎！～
【必須要件】
・サーバー、ネットワークいずれかの設計、または構築のご経験
■こんな方にピッタリです！
・若くしてリーダーや管理職を目指したいという向上心の高い方
・幅広い知見を身につけ、自身の可能性を広げたい方
・新しい技術への興味関心が強く、学び続ける意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社/本社分室/都内近郊の顧客先いずれかでの勤務となります。
【東京本社】
住所 ：東京都品川区北品川5-1
最寄駅：各線 「大崎駅」より徒歩8分・各線 「五反田駅」より徒歩10分
【東京本社分室】
住所 ：東京都品川区東五反田5-24-10 テラサキ第3ビル
最寄駅：各線 「五反田駅」より徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
在宅勤務も可能です。ただし、担当する業務内容やプロジェクト、お客様先の就業ルールによって適用されない場合があります。詳細は面接時にご説明します。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
東京近郊の、顧客先での勤務となる可能性もございます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※事業所により異なります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：20時間
残業は月平均20時間程度です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
- 年収・給与
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年収：410～500 万円
月給制
基本給：230000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者30,000円、子供20,000円、その他10,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（2023年度実績5.2ヶ月）
※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行います。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・確定給付年金
・ベネフィットステーション
・GLTD給与補償制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会
・部活動支援制度
・互助会
・健康保険組合契約保養所
・三大疾病保障保険制度
・独身寮あり
・退職金あり
- 休日休暇
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【年間休日】128日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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基本的には1回選考となります！
■面接
・回数：1回(稀に2回選考となる場合がございます)
■適性検査
・あり（選考過程で実施します）
