募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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品質管理業務リーダー(次期管理職候補）として、関係部門と円滑にコミュニケーションを取りつつ、以下のような品質管理・品証保証業務全般をお任せします。
■業務内容
・電子部品の公的規格に則した試験業務の監督
・製品の信頼性評価計画の立案、試験項目・条件の選定
・各種信頼性試験（環境試験、寿命試験、耐久試験など）の実施および管理
・試験結果の分析、評価、報告書の作成、製品設計部門へのフィードバック、信頼性向上に向けた改善提案
・試験設備の管理・改善、新たな試験手法の導入検討
・メンバーの指導・育成、チームマネジメント
■働きがい
同社の製品は、スマートフォンから自動車、情報インフラまで、世界中の先端技術を支えています。
自身が手掛けた品質管理業務が製品の信頼性を高め、社会の発展に貢献しているという大きな手応えを感じられる仕事です。
チームを率いて課題を解決に導くリーダーシップや、部門を横断した調整能力も磨かれます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
第二事業本部 磁気商品事業部 品質保証部への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・テーマリーダーもしくはプロジェクトリーダー経験
・以下いずれかのご経験
- 品質保証業務経験
- 信頼性試験の実務経験
- 技術業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■八幡原工場
勤務地住所：群馬県高崎市八幡原町43-1
アクセス：JR八高線「北藤岡駅」より車で11分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※相談可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:10
実働時間：7時間55分
休憩時間：45分
月平均残業時間：13時間35分
- 年収・給与
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年収：500～700 万円
月給制
基本給：280000円～400000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
住宅手当 会社規定に基づき支給
※日給月給制
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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借上社宅制度・独身寮あり、退職金制度：日本版401K制度導入、定年60歳（再雇用65歳まで）
従業員持株会、財形各種、社員食堂（本社・営業所除く）、健康保険組合加入
契約スポーツクラブ、保養施設、グループ生命保険
■教育制度
新入社員研修、昇格者研修、部署別研修、階層別研修、職能別研修、通信教育
営業研修、講演会参加奨励、技術交換会、業務改善発表大会、英会話教室
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。
