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マーケティングマネージャー【CxO候補/業界2位から1位へ/トレカアプリ『オリパワン』】
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掲載期間:26/06/09~26/06/22求人No:ENPCC-709813
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マーケティングマネージャー【CxO候補/業界2位から1位へ/トレカアプリ『オリパワン』】

株式会社KECAK
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
トレーディングカードを対象としたtoCアプリ「オリパワン」を運営する同社。創業からわずか1年半で業界2位のポジションを確立するなど、圧倒的なスピードで成長を続けています。今後はグローバル展開も視野に入れ、さらなる事業拡大を目指すフェーズです。これまで経営陣が主導してきたマーケティング部門を専門的に統括し、次の成長を牽引する存在を求めています。事業と組織の未来を創る、CxO候補としての活躍が期待される募集です。
仕事内容
toCアプリ「オリパワン」の成長を加速させる、マーケティングマネージャーをお任せします。経営直下で裁量を持ち、戦略立案から実行まで、マーケティング活動のすべてを統括するポジションです。

【おすすめポイント】
●経営直下でスピーディな意思決定に携われます。
●プロダクトと深く連携し、事業を動かす実感を得られます。
●創業メンバー×CxO候補として事業の中核を担えます。

【具体的な仕事内容】
プロダクトの成長のため、ユーザー獲得の最大化とLTV向上をミッションに、幅広い業務をお任せします。

●広告戦略の策定と実行
・外部パートナー(広告代理店、制作会社)との協業体制の構築
・SNS広告、アフィリエイト、動画、インフルエンサーなど、チャネルごとの戦略設計
・広告予算の最適化とROAS(広告費用対効果)の改善
・バナーや動画など、広告クリエイティブの管理とPDCA運用

●KPI設計・管理
・新規登録数、課金率、LTV(顧客生涯価値)などの重要指標の設計と可視化
・ファネル分析を通じた課題発見と、改善アクションの立案・実行

【この仕事で得られるもの】
これまで経営陣が直接手掛けてきたマーケティング活動を引き継ぎ、さらなる高みへと導く重要な役割です。自身の戦略がユーザー数の増加や売上拡大といった形でダイレクトに反映されるため、事業を自らの手で成長させていくという大きな手応えと達成感を得られます。急成長するスタートアップの中核として、事業の成功に深くコミットできるポジションです。

【教育・キャリア】
今回のポジションは、単なるマーケティング責任者にとどまりません。将来的には経営の一翼を担うCxO候補として、事業戦略や組織創りにも深く関わっていただくことを期待しています。会社の成長とともに、ご自身のキャリアも飛躍的に高めていくことが可能です。



応募資格
必須
【必須要件】
・Webサービスやアプリにおけるマーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験
・デジタル広告(SNS広告、リスティング広告、アフィリエイトなど)の企画・運用・改善経験
・KPI設計、データ分析に基づいたマーケティング施策の改善経験
・マーケティングチームのマネジメント経験(リーダー以上)

◎必須ではありませんが、成長ベンチャーでの責任者経験や、プロダクトマーケティング、SQLを用いたデータ分析スキルがある方はなお歓迎です!
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F
沿線名:都営大江戸線「勝どき駅」から徒歩7分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:10:00~19:00
実働時間:8時間
月平均残業時間:20時間~20時間
年収・給与
年収:900~1500 万円 年俸制 月給888000円 基本給:750000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:なし
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
副業OK(全従業員利用可)
自転車通勤可(全従業員利用可)
服装自由(全従業員利用可)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回程度

会社概要

社名
株式会社KECAK
事業内容・会社の特長
トレーディングカードのオンライン購入サービスのECサービスを展開
toCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、早い成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。

●Mission:エンタメに革新を。世界に熱狂を。
●Vision:日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。

2024年創業のスタートアップですが、主力サービスである「オリパワン」は創業初期から急成長を続けており、現在はトレーディングカード領域において業界トップクラスのポジションを確立しています。

単なるWebサービス運営ではありません。トレーディングカードの仕入れ・鑑定・在庫管理・発送までを一貫して担うリアルなサプライチェーンを構築しており、物流・SCM・品質管理にも積極的に投資しています。

ユーザーがサービスを利用することで売上が生まれ、その売上を仕入れやサービス改善へ再投資する、シンプルかつ持続可能な事業モデルです。実際にユーザー数・売上ともに継続的な成長を続けており、組織も事業拡大に合わせて積極採用を進めています。
設立
2024/04/01
従業員数
50名
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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