その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【広島】住宅のアフターメンテナンス ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/09~26/06/24求人No:WORKP-408366489
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【広島】住宅のアフターメンテナンス ※年間休日120日以上

アイディホーム株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
東証プライム上場グループの安定基盤で、お客様の「住まいの安心」を支え続ける。
【職務概要】
戸建住宅の引き渡し後のお客様宅を訪問し、定期点検や不具合の修繕対応、リフォームの提案などを担当いただきます。
【職務詳細】
・アフターメンテナンス対応:定期点検の実施および、お客様からのお問い合わせ対応
・軽微な補修作業:建具調整、クロスのコーキング(隙間埋め)など、現場での一次対応
・修繕・リフォーム提案:外壁塗装や設備交換等の提案、見積作成、協力業者の手配・管理
・各種軽作業:カーテンレール取付、簡易清掃等
・事務・報告業務:社用スマホ(iPhone)・PCを用いた専用システムへの活動報告、顧客情報管理
【教育体制】
・先輩社員による同行にて実務経験を積んでいただきます。
・業務マニュアルを完備しており、参照しながらノウハウを習得可能です。
【その他・魅力】
東証プライム上場の飯田グループホールディングスのグループ企業として、土地の仕入れから企画、施工、販売、アフターフォローまで一貫した体制を整えています。分譲住宅でありながら一棟一棟異なるデザインを実現する「オリジナリティ」を大切にする環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・建築業界または不動産業界での実務経験
・Microsoft Excel、Wordを用いた入力作業スキル
・パソコンの初期操作(基本操作)ができる方

【尚可】
・住宅リフォームの営業経験、または工務(施工管理)経験
・大工、内装、電気、水道工事など、自身で修繕作業ができるスキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
広島県広島市西区三篠町2-6-4(広島店)
JR山陽本線「横川」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~550万程度
月給制:月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
グループ従業員持株会制度、自社物件購入制度、退職金制度、育児・介護休業制度、定額制宿泊サービス「Tsugi Tsugi」(同伴1名まで無料で宿泊可能)、リロクラブ(福利厚生倶楽部)、資格取得支援、資格取得奨励金、社内セミナー、扶養手当、結婚祝金、弔慰金、永年勤続表彰、PC自動シャットダウン等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】完全週休2日制(日、原則土)、リフレッシュ休暇(0~6日付与)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(10~20日)、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度
選考プロセス
書類選考(人事)→面接1~2回

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
資格手当が非常に充実しており、1級建築士(月3万円)や宅地建物取引士(月2万円)など、個人のスキルアップがダイレクトに収入に反映される仕組みです。

会社概要

社名
アイディホーム株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■不動産の売買及び仲介■建築工事請負・施工・設計・管理■土木工事請負・設計・施工■土地の開発・造成・請負

【会社の特徴】
■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための幅広い事業を展開しています。
■同社は、「日本トップクラスの分譲住宅メーカー」に留まることなく、さらなる成長と飛躍を遂げるため、経営基盤をより強化し、事業を拡大する体制構築を進めています。
■中核事業での競争力に加え、そこで培ったノウハウや強みを新規事業展開に活かし、さらに海外市場進出の布石を打ちながら総合不動産住宅メーカーを目指しています。
設立
1995年9月
資本金
879661477円
従業員数
638名(2025年6月30日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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