設計(土木)
【香川】土木設計技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/09~26/06/24求人No:WORKP-407211612
NEW設計(土木)

【香川】土木設計技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社設計コンサルタント
転勤なし
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
設立から60年の安定企業/転勤なし!/年間休日125日/完全週休2日制
【職務概要】
同社にて、土木設計技術者をお任せいたします。

【職務詳細】
道路、河川、砂防、橋梁など、さまざまなプロジェクトで設計全般を担当していただきます。
現地調査、設計計画、図面作成、報告書作成まで一貫して携わり、自身の特性や得意分野を活かしながらスキルアップが可能です。
また、管理技術者・照査技術者として、若手技術者の育成や成果品の精査を行い、チーム全体の成長にも寄与していただきます。

【おすすめポイント】
・U・Iターン転職を検討している方や、地域に根ざして安定したキャリアを築きたい方を歓迎します!
・転勤なしで地域に密着した働き方ができます!
・新規入社者の3年後離職率0%!
・穏やかな社風で風通しの良い職場環境
・得意分野を伸ばせる個別対応の人材育成体制が整っています。
・資格取得支援が充実し、キャリアアップを応援します!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・土木設計の実務経験者
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎】
・土木・測量技術関係資格
・RCCM(土木部門)有資格者
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 労働条件に変更なし)
勤務地
香川県高松市田村町484番地4
ことでん琴平線「伏石」駅から車で5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:30~17:30
年収・給与
年収:400万~650万程度
月給制:月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(前年度実績年3回)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
役職手当、住宅手当、通勤手当、資格取得支援制度、社内旅行
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社設計コンサルタント
事業内容・会社の特長
【事業内容】
道路・橋梁・河川・砂防ダム等の調査・計画・設計

【会社の特徴】
【社長挨拶】
同社は土木関連事業への貢献を目標にかかげ、昭和40年3月香川県高松市にて創業いたしました。
これまで、社会のニーズに応えるため、地域に根ざす総合建設コンサルタントとして道路・河川・砂防等の調査・測量・設計を通して幅広く社会貢献の一躍を担ってまいりました。おかげで多くの方々に支えられて令和7年3月に創立60周年を迎えることが出来ました。
近年の社会情勢を見ると、社会インフラの整備とともに公共土木施設の老朽化対策として施設の調査・点検・補修の必要性を強く感じています。
また、南海トラフ地震や大規模な風水害への関心は高く、防災・減災などの対応が特に求められています。同社は、今日まで土木コンサルタント業務に携わってきた実績の中から、安全・安心を支える技術力の維持・向上に努め、今後必要とされる社会の要請に応えていくべく努力精進してまいります。
設立
1965年3月
資本金
2500万円
従業員数
25名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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