募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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生産ラインの最終工程を支える設備計画や業務改革に携わる。【職務概要】
同社の宮城大衡工場にて、自動車組立工程における新車製造準備計画や設備調達、生産設備の維持管理・改善計画の実行を担当します。
【職務詳細】
・組立工程の新車製造準備計画、設備調達
・組立工程設備、治工具の維持管理および改善計画と実行
・車両品質維持の解析、改善
・デジタル技術による業務改革
【魅力】
・生産現場に近く、自身が手掛けた改善の結果が目に見える形で現れます。
・生産ラインの最終工程として、自身が担当した車が街中を走り、ユーザーへ届く喜びをダイレクトに実感できます。
新車の製造準備や設備調達、治工具の維持管理といった生産の基盤づくりに加え、ARやAI、Pythonなどを活用したデジタル技術による業務改革まで深く関わることができます。
自らのアイデアや計画が、生産ラインの効率化や品質向上にダイレクトに結びつくため、ものづくりの最前線で大きな手応えと技術者としての成長を実感したい方へ非常にお勧めです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・コミュニケーション力、調整力をお持ちの方
・休日工事への対応や、土日出勤が可能な方（代休取得にて対応）
・設備工程計画の導入ができる方
・設備設計、回路設計、またはそれらの変更ができる方
・品質解析、改善計画ができる方
【尚可】
・ロボット、電気に関する設備・回路設計や変更の経験
・DX（AR・AI・Python他）の実務経験、または強い興味をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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宮城大衡工場（〒981-3609 宮城県黒川郡大衡村中央平1番地）
陸羽東線「古川」駅から車で30分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:480万～900万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、 残業手当、 退職金制度、寮社宅、社員食堂、家族手当（扶養手当1人目19，500円、2人目以降4，000円）、選択型福利厚生制度（財形貯蓄や食事補助、タイヤ購入費補助など）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休二日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、お盆、ワークバランス休暇（年5日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→SPI＋面接(1回のみ)→内定
※状況により変更になる場合あり
