プラントエンジニアリング
【宮城】重量品輸送における輸送設計および作業管理者
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掲載期間:26/06/09~26/06/24求人No:WORKP-408818380
NEWプラントエンジニアリング

【宮城】重量品輸送における輸送設計および作業管理者

SBS東芝ロジスティクス株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
年間休日126日/充実の福利厚生/社会を支える大型設備に関わる!
【職務概要】
同社にて、発電・変電プラントや公共施設に設置する発電機やタービン、変圧器といったインデント品(重量品)の輸送・搬入・据付の現場管理をご担当いただきます。
※あくまで計画設計~現場管理の業務のため、実作業は担当いただきません。

【職務詳細】
・基本設計:設置場所(サイト)までの輸送・搬入・据付計画の概略検討。輸送手段や輸送ルート、必要な機材の選定。
・現地調査:輸送ルート上の障害となる箇所の確認。委託会社から上がるデータの評価。
・詳細設計:スケジュール、輸送ルート、車両走行軌跡、作業方法等を示した搬入計画書作成。
・作業前会議(デザインレビュー):輸送・搬入・据付に関わる人員計画及び安全管理説明
・実作業:輸送・搬入・据付作業の現場指導と安全管理

【やりがい】
・社会貢献度が高い仕事:発電設備や変電設備など、社会の根幹を支える製品の輸送を手掛け、社会貢献性の高さを感じることができます。
・とてつもなく大きな製品を自分の手で動かすというやりがいを感じられます。製品が大きければ大きいほど、輸送搬入には様々な規制が伴いますが、自分の計画で安全に運び終えた時の達成感は何にも代えがたいものがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車運転免許
・PC基本操作(Excel、Word、定型フォーマットへの入力等)

【尚可】
・1級、2級土木施工管理技士
・重量物輸送計画経験者
・土木設計あるいは土木施工管理業務のご経験
・建築/機械/プラント等の施工管理経験
・搬出入現場(据付含む)での工程管理経験
・機械/プラント等の設備受入の準備・管理経験
・大型トラック・トレーラーの運転経験
・建設現場責任者(リーダー)経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
宮城県名取市飯野坂東1丁目3-2
JR常磐線「名取」駅徒歩13分
勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:8時45分~17時15分/所定労働時間7時間45分
年収・給与
年収:450万~750万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(全額)、住宅費補助、厚生年金、企業年金、財形貯蓄制度、持株会、退職金制度、社宅制度(転勤者向け)、地域限定社員制度(選択可)、次世代育成手当
・カフェテリアプラン

喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
126日(2026年度)、完全週休2日制、祝祭日、GW、年末年始、年次有給休暇(5日~24日※有給休暇は入社月に応じて付与、2年目以降24日付与、最大48日保有可能)、ステップアップ休暇、結婚休暇、忌引休暇、看護休暇、配偶者出産休暇他
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定※フローは変更となる可能性もございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
SBS東芝ロジスティクス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
倉庫業/貨物利用運送事業/機械器具設置工事業/とび・土工工事業/通関業/航空運送代理店業/物流コンサルティング

【会社の特徴】
【同社の強み】
同社グループの物流コスト削減を使命として設立され、長年にわたって同社グループの物流部門としての機能を果たしてきました。
その知見を活かし、(同社グループ外の)多数の一般顧客様に対し、物流支援を行っています。
2020年には同社グループの一員となりました。
同社グループには、製造業の物流子会社として長年にわたって国際物流を展開してきた会社が多く、
その各社が取引実績をベースに確立している競争力の高い運賃・料金プランを提案できるという利点があります。
設立
1974年(昭和49年)10月1日
従業員数
722名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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