募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
-
★上場グループの安定感と、エンジニアファーストの働きやすさ★【職務概要】
同社にて、医療機器検査管理システムの開発業務を担当します。基本設計から詳細設計、実装、総合テストまでの一連の工程に携わることが可能です。
【職務詳細】
・医療機器検査管理システムの設計・開発
・フロントエンド開発（JavaScript使用）
・基本設計、詳細設計の作成
・C#、ASP.NETを用いたバックエンド実装
・総合テストの実施・管理
【募集レイヤー：中間層】
本ポジションでは、設計工程からの参画が求められます。医療ITという長期安定市場において、バックエンドからフロントエンドまで幅広く担当することで、フルスタックエンジニアとしてのスキル拡張を目指せる環境です。
【プロジェクト例】
経験や志向性に応じ、以下のプロジェクトへのアサインも検討可能です。
・製品自動搬送装置の組込み開発
・車載ECU向けのリプロ、ダイアグ機能開発
・MATLAB／Simulinkモデルを用いた制御開発
※開発からテストまで多数の案件を保有しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・ASP.NET、C#を用いた開発実務経験
・JavaScriptを用いた開発実務経験
・基本設計の実務経験
【尚可】
・MySQLの利用経験
・AWS環境の構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
※プロジェクト先により異なる（希望県以外の配属可能性あり）
茨城県※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:400万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給（全額支給）、退職金、家族手当（配偶者月10，000円、子1人月5，000円）、社員旅行、役職手当、財形貯蓄制度、個人旅行補助金、借り上げ社宅（一律月2万円※転居を伴う場合）、健保直営保養施設、各種イベント（ボウリング大会、バーベキュー大会など）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、産前産後休暇、育児休暇◆出張が土日の場合は代休を取得できます。
- 選考プロセス
-
書類選考、1次面接（採用担当・部門責任者）、最終面接（役員・代表）、内定
※状況により変更になる場合あり
